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COORDINADOR(A) DE LAS RUTAS PROMOCION Y MANTENIMIENTO DE LA SALUD Y RUTA MATERNO PERINATAL
Código:
1626068713-56
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Coordinador enfermería
Empresa:
Confidencial
Salario:
2 a 4 SMMLV
Tipo de Contrato:
Aprendizaje
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
6
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ARAUCA
ARAUCA,
Fecha límite de envió de candidatos:
30 de Junio de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ARAUCA -COMFIAR - COMFIAR BARRIO UNION
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Cargo: Coordinador enfermería Importante empresa requiere personal para el Cargo: Coordinador(a) de las rutas promoción y mantenimiento de la salud y ruta materno perinatal, con experiencia especifica de 6 meses Funciones: 1. Auditoria de historias clínicas; 2.Implementación de la ruta de promoción y mantenimiento de la salud PYMS y ruta de atención integral en salud materno y perinatal; 3. Seguimiento y evaluación a las metas de la ruta de PYMS: Infancia, Primera Infancia, Adolescencia, Juventud, Adultez, Vejez, detección temprana de cáncer de cérvix, ruta materno perinatal, así como del programa de Hipertensión y Diabetes; 4. Implementar estrategias de inducción a la demanda junto a su equipo de trabajo, que permita fortalecer el cumplimiento de metas de todos los programas de promoción y mantenimiento de la salud; 5. Apoyar las actividades del Programa Ampliado de Inmunizaciones (PAI); 6. Elaborar los consolidados de los programas de las rutas RPMS en los periodos de tiempo definidos para cada uno; 7. Coordinar con los profesionales de salud y personal administrativo las actividades de los programas de la RPMS para el cumplimiento de metas; 8. Participar en reuniones de Comités y otros para establecer la coordinación de actividades propias de los programas de la empresa; 9. Asistir de manera obligatoria a las socializaciones de las normas en salud convocadas por las diferentes entidades locales y departamentales; 10. Establecer y mantener las relaciones de coordinación necesarias para lograr una eficaz prestación de los Servicios de Salud; 11. Planificar, implementar, divulgar y realizar seguimiento a los procesos, protocolos, guías y planes de mejoramiento según las directrices de calidad y seguridad en cada institución. Conocimientos: -Primeros auxilios -Atención integral en salud -Servicio a la persona y humanización -Enfermería y partería Destrezas: -Escucha activa -Comunicación asertiva -Trabajo en equipo -Orientación al servicio -Criterio y toma de decisiones -Trabajo bajo presión
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