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Supervisor SST - Zarzal
Código:
1626525337-10
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Cargo Requerido:
Inspector de seguridad y salud laboral
Empresa:
HESEGO INGENIERIA S.A.S.
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Obra
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Laboral
Mínima experiencia requerida (meses):
24
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
VALLE DEL CAUCA
ZARZAL,
Fecha límite de envió de candidatos:
21 de Diciembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DEL VALLE DEL CAUCA COMFENALCO VALLE DELAGENTE - COMFENALCO VALLE TULUA
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para - Zarzal. La Agencia de Empleo Comfenalco Valle Delagente, Regional Tuluá, en apoyo a una de sus empresas clientes , se encuentra en la búsqueda de personal con el siguiente perfil:Supervisor SST - Zarzal. Formación: Técnico, tecnólogo o profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), con licencia SST vigente. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en la implementación, supervisión y ejecución del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en campo y área administrativa. Destrezas : Asignación de tareas Inspección de productos y procesos Control de calidad Liderazgo Orientación al detalle Solución de problemas Comunicación asertiva Seguir instrucciones Conocimiento: Normatividad vigente del SG-SST, manejo de programas ofimáticos, gestión administrativa, planes de capacitación/inducción, investigación de accidentalidad, seguimiento al COPASST, normatividad de EPP y ausentismo. Requiere manejo de personal y licencia de conducción categoría A2. Tipo de contrato: Obra o labor. Salario: $ 2.100.000. Horario: Lunes a sábado. Funciones: Apoyar la ejecución, implementación y actualización constante del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). Ejecutar y garantizar el cumplimiento del plan de capacitación, inducción y reinducción relativo a los riesgos existentes, políticas y normas de la empresa. Realizar inspecciones periódicas de seguridad a las brigadas operativas y al personal administrativo en sitio. Suministrar información clara del SG-SST al personal ingresante, notificando factores de riesgo y protocolos institucionales. Apoyar el cumplimiento de condiciones y requerimientos del Plan de Trabajo Anual (indicadores de accidentalidad, COPASST, reglamento de higiene y seguridad, auditorías de EPP y control de ausentismo). ¡Te deseamos mucho éxito en tu proceso de selección!
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