Servicio Público de Empleo: Detalle de la Oferta

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ASESOR/A COMERCIAL PUNTO DE VENTA

Código: 1626323839-8

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Cargo Requerido:

Vendedor almacén

Empresa:

CREDISTORE SAS

Salario:

1 a 2 SMMLV

Tipo de Contrato:

Término Fijo

Mínimo nivel de estudio:

Media(10-13)

Mínima experiencia requerida (meses):

Distribución:

Departamento(s)	Municipio(s)
SANTANDER	BUCARAMANGA,

Fecha límite de envió de candidatos:

5 de Septiembre de 2026

Prestadores Asociados:

CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR COMFENALCO SANTANDER - CENTRO DE EMPLEO BUCARAMANGA- Carrera 30 No.51-54/72 Sotomayor

Empleo susceptible a teletrabajo:

Descripción de la vacante
Nos encontramos interesados en conocer y contratar personas proactivas, organizadas, orientadas a trabajar en equipo, que brinden una excelente experiencia de atención y servicio como ASESOR/A COMERCIAL para punto de venta. NIVEL DE FORMACIÓN: Bachiller graduado/a, técnico/a o tecnólogo/a en Mercadeo, Ventas, Atención al cliente o áreas afines. EXPERIENCIA: Mínimo 12 meses de experiencia en venta de productos, preferiblemente de tecnología. TIPO DE CONTRATO: Término fijo HORARIO: Lunes a viernes 8:00 am a 12:00md y de 2:00pm a 6:00pmde sábado media jornada ya sea AM o PM entre las 9:00am a 5:00pm SALARIO: $1.750.905+ Comisiones por cumplimiento de metas + Aux. de transporte $249.095 +horas extras cuando apliquen + Beneficios de ley FUNCIONES: Realizar contacto con clientes para ofrecer productos y servicios, Brindar atención amable clara y efectiva a los clientes, Identificar las necesidades del cliente y ofrecer soluciones adecuadas, Explicar las condiciones de financiación requisitos y beneficios de los productos, Resolver dudas y objeciones garantizando transparencia y confianza en el proceso, Registrar correctamente la información del cliente en los sistemas internos o plataformas de las financieras, Hacer seguimiento a las solicitudes hasta su aprobación o rechazo, Alcanzar los objetivos diarios semanales y mensuales de ventas establecidos por la empresa, Mantener una cartera sana asegurando que los clientes realicen sus primeras cuotas para evitar bloqueos por parte de las financieras, Elaborar reportes de gestión (número de llamadas, ventas efectivas, seguimientos, etc), Actualizar el estado de las ventas en los sistemas correspondientes, Mantenerse actualizado sobre nuevos convenios financieros requisitos y procedimientos, Colaborar con los compañeros de equipo para cumplir metas colectivas, Mantener una actitud positiva empática y orientada a resultados, Promover la buena imagen de la empresa en cada interacción.

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