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LIDER DE TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
Código:
1626124810-4752
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Ingeniero de sistemas
Empresa:
Confidencial
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Media(10-13)
Mínima experiencia requerida (meses):
6
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
SANTANDER
GIRÓN,
Fecha límite de envió de candidatos:
6 de Noviembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR COMFENALCO SANTANDER - Punto de servicio Girón
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Electrónica o áreas afines; o Tecnólogo en Sistemas, Informática, Telecomunicaciones o áreas afines; o estudiante de Ingeniería de Sistemas o carreras relacionadas, de acuerdo con la alternativa de experiencia establecida para el cargo. Alternativa 1: Profesional con mínimo seis (6) meses de experiencia relacionada con la gestión de sistemas, infraestructura tecnológica, soporte técnico o seguridad informática. Alternativa 2: Tecnólogo, estudiante de Ingeniería de Sistemas o de carreras afines, con mínimo cuatro (4) años de experiencia relacionada con la administración, soporte y gestión de recursos tecnológicos. Salario: $ 3.300.000 más prestaciones de ley Tipo de contrato: obra o labor Horario: lunes a jueves 7:30 a.m. a 12:30 md - 01:30 pm. 5:00 p.m. viernes 7:30 a.m. a 12:30 m - 01:30 pm. 4:30 p.m FUNCIONES: infraestructura tecnológica y los recursos informáticos. Asegurar que las soluciones y los servicios tecnológicos cumplan con los requerimientos, especificaciones y necesidades de los clientes, de conformidad con las obligaciones contractuales, los estándares de calidad y los compromisos establecidos por la organización. Gestionar la administración, mantenimiento, actualización y optimización de las plataformas tecnológicas, así como la custodia, control y conservación de los activos tecnológicos. Diseñar, implementar y fortalecer estrategias orientadas a la seguridad de la información, la gestión de riesgos tecnológicos, la automatización de procesos, la transformación digital y la mejora continua de los servicios de TI. Asimismo, coordinar la atención oportuna de requerimientos, solicitudes e incidentes tecnológicos, realizar seguimiento al cumplimiento de los requisitos técnicos y de calidad aplicables a los servicios prestados, y promover el uso eficiente de los recursos tecnológicos, la innovación y la implementación de soluciones que contribuyan a la satisfacción del cliente, la continuidad operativa y el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.
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