Valide Información
Acción Realizada
Ofertas de empleo publicadas
Usted se encuentra en:
Detalle de la vacante
Autopostulación
Enviar vacante
Su nombre:
Su correo electrónico:
Nombre del destinatario:
Correo electrónico del destinatario:
TECNÓLOGO/A EN SST- BARRANCABERMEJA
Código:
1626156074-4
Información adicional
Cargo Requerido:
Analista de salud ocupacional
Empresa:
CLUB DEPORTIVO Y SOCIAL INTERNACIONAL
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Tecnológica
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
SANTANDER
BARRANCABERMEJA,
Fecha límite de envió de candidatos:
2 de Agosto de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR COMFENALCO SANTANDER - Brigada Móvil
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante empresa requiere para su equipo de trabajo TECNÓLOGO/A EN SST- BARRANCABERMEJA que cumpla con las siguientes características: NIVEL DE FORMACIÓN: Tecnólogo/a en seguridad y salud en el trabajo que cuente con su respectiva licencia EXPERIENCIA: mínimo 12 meses en cargos afines HORARIO: 44 horas semanales comprendidas de lunes de 7:00 am a 12:00 md y de 1:00 pm a 3:00pm; martes a viernes de 7:00 am a 12:00 md y de 1:00 pm; sábados de 7:00 am a 12:00 md SALARIO: $1.750.905+ bonificación $200.000 +aux de transporte $249.095 + beneficio de alimentación por valor de $11.000 por cada día laborado + beneficios de ley TIPO DE CONTRATO: término fijo FUNCIONES: Implementar, ejecutar y realizar el seguimiento al Sistema de Gestión, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales, normativos y organizacionales aplicables. Coordinar la ejecución de las actividades establecidas en el sistema, monitorear el cumplimiento de los planes de acción e indicadores, identificar oportunidades de mejora y promover acciones preventivas y correctivas que contribuyan al fortalecimiento de los procesos y a la mejora continua de la organización. Solicitar a las IPS los exámenes de Ingreso, retiro y periódicos previa autorización de gerencia. Solicitud y entrega de documentos, EPP para personal directo y del contrato del hotel. Cotizar EPP y pasar propuestas y solicitudes a gerencia para aprobación. Solicitar a gerencia elementos para atención de emergencias de todas las sedes del club. Gestionar programación con la caja de compensación familiar para capacitación con psicólogo. Elaborar y cumplir cronograma de inspecciones de seguridad en todas las sedes del club donde aplique. Verificar seguridad social de contratistas (cocina). Brindar inducción de seguridad a personal que ingresa al hotel. Entregar mensualmente los EPP al hotel. Aclarar al contratista las sugerencias médicas que se generen luego de hacer los exámenes médicos al personal solicitado por ellos. Elaborar y mantener actualizados los procedimientos operativos Elaborar reportes de accidente de trabajo y notificar formalmente a la EPS Reportar anomalías Y proponer acciones para mejorarlas. Elaborar y cumplir programas de gestión anual. Gestionar cobro de días de incapacidad de los trabajadores a las EPS. Velar por su presentación personal y el uniforme de trabajo. Cumplir con todas las demás funciones que le sean asignadas por su jefe inmediato, asumiendo su respectiva responsabilidad. Sensibilizar a todo el personal interno y externo de la responsabilidad con el medio ambiente adquirida por el hotel. Tomar las decisiones inherentes a su cargo. Las demás funciones que le asigne su jefe inmediato cuando se requiera.
Compartir esta vacante
Más oportunidades de empleo
S
ISTEMA DE
I
NFORMACIÓN DEL
S
ERVICIO DE
E
MPLEO