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Auxiliar Contable
Código:
1625949143-15
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Cargo Requerido:
Auxiliar contable y administrativo
Empresa:
LABORATORIO DE ANALISIS Y SERVICIOS TÉCNICOS SAS
Salario:
1 SMMLV
Tipo de Contrato:
Obra
Mínimo nivel de estudio:
Tecnológica
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
SANTANDER
BARRANCABERMEJA,
Fecha límite de envió de candidatos:
31 de Julio de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE BARRANCABERMEJA -CAFABA - CAFABA CARRERA 17
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Cargo: Auxiliar contable y administrativo SENA Funciones: -Comprobar cifras, asientos contables y documentos a fin de confirmar su correcta anotación, su precisión matemática y la utilización apropiada de los códigos pertinentes. -Colaborar y asistir en la preparación de balances de prueba, registros financieros, cuentas por pagar y cuentas por cobrar con la medición y reconocimiento de recursos financieros de acuerdo con la normativa vigente. -Registrar, almacenar y analizar información utilizando programas informáticos contables. -Clasificar, registrar y resumir datos numéricos de procesos contables y financieros con el fin de ingresar, compilar y mantener registros y al día el sistema contable, utilizando libros diarios o mayores, sistemas manuales y/o electrónicos de acuerdo con políticas organizacionales u institucionales vigentes. -Calcular, preparar y emitir relaciones de gastos, facturas, estados de cuentas y otros documentos financieros con arreglo a los procedimientos establecidos. -Apoyar en la implementación del sistema de costos, identificando costos operacionales de acuerdo con métodos vigentes de la entidad u organización. -Organizar, archivar y compilar documentos e informes del área de contabilidad y finanzas como cuadros estadísticos, de auditoría, ingresos en efectivo, gastos, cuentas por pagar y por cobrar, beneficios y pérdidas, entre otros. -Llevar registros de liquidaciones de compra y planillas de transferencia para pago a proveedores. -Elaborar informes y reportes del área de acuerdo con procedimientos y políticas organizacionales u institucionales vigentes. -Manejar la caja menor y llevar registros de los pagos y cobranzas relacionados con la conducción de los negocios. -Atender clientes del área de acuerdo con normas técnicas y políticas institucionales vigentes. -Realizar las conciliaciones de las diferentes operaciones de acuerdo con los procesos internos de la entidad. -Desempeñar funciones afines. Conocimientos: -Servicios de oficina y administrativos -Servicio al cliente -Matemáticas -Leyes y gobierno -Contabilidad e impuestos -Gestión financiera, administración bancaria y seguros -Manejo de las TIC Destrezas: -Comprensión de lectura -Comunicación asertiva -Lógica matemática -Trabajo en equipo -Orientación al servicio -Análisis de procesos -Trabajo bajo presión -Proactividad
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