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ASESOR/A DE SEGUROS
Código:
1626470161-1
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Cargo Requerido:
Asesor de seguros
Empresa:
GODOY MAYORGA DIANA PATRICIA
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Laboral
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
SANTANDER
BUCARAMANGA,
Fecha límite de envió de candidatos:
20 de Septiembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR COMFENALCO SANTANDER - CENTRO DE EMPLEO BUCARAMANGA- Carrera 30 No.51-54/72 Sotomayor
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante empresa requiere para su equipo de trabajo ASESOR/A DE SEGUROS que cumpla con las siguientes características: NIVEL DE FORMACIÓN: técnico/a administrativo, comercial, contable y/o carreras afines EXPERIENCIA: mínimo 12 meses en cargos afines. HORARIO: 42 horas semanales comprendidas lunes a viernes entre las 8:30 am a 5:30 pm, cuenta con 1 hora para el almuerzo, se labora un sábado cada 15 días de 8:00 am a 12:00 md. SALARIO: $ 1.750.905 + Aux de transporte $ 249.095 + beneficios de ley + bonificación de $ 150.000. TIPO DE CONTRATO: obra labor. FUNCIONES: -Inspeccionar, determinar y estimar la calidad, cuantía, valor de intercambio y encargo valuatorio de bienes tangibles, intangibles y los derechos relacionados con los mismos según normativa y manual técnico. -Evaluar la cuantía de los daños o pérdidas incurridos en un siniestro y las responsabilidades de indemnización de las compañías de seguros y reaseguros por las pérdidas cubiertas en sus pólizas. -Obtener los documentos de compraventa de objetos siniestrados e información sobre el valor de artículos o bienes similares. -Preparar y presentar informes y análisis sobre la determinación de valores, destacando los factores y métodos de estimación utilizados con su respectiva memoria de cargo. -Investigar las circunstancias que originaron la reclamación del seguro y determinar la validez de la reclamación. -Garantizar el cumplimiento de las políticas y normas establecidas por la compañía para la expedición de pólizas, minimizando el riesgo a través del análisis y revisión de documentos. -Revisar, examinar, calcular y autorizar reclamaciones investigadas por el área correspondiente. -Revisar las pólizas que se expiden para controlar que las condiciones otorgadas cumplan con las directrices de la compañía. -Valorar riesgo de aseguramiento según normativa y manual técnico. -Determinar y liquidar los montos económicos que por pérdida o daño cubre la póliza de seguro. -Preparar, organizar y presentar la documentación relacionada con requisitos para las pólizas de seguros. -Examinar informes del liquidador y reclamaciones similares, para determinar el monto de cubrimiento del seguro. -Establecer programas y procedimientos de trabajo y coordinar actividades con otros grupos o departamentos. -Desempeñar funciones afines. Conocimientos: -Servicios de oficina y administrativos -Servicio al cliente -Gestión financiera, administración bancaria y seguros Destrezas: -Escucha activa -Comunicación asertiva -Persuasión -Análisis de procesos
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