Servicio Público de Empleo: Detalle de la Oferta

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OUTSIDER (DOMICILIARIOS)

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Cargo Requerido:

Repartidor de domicilios

Empresa:

DOMIORIENTE S.A.S

Salario:

1 SMMLV

Tipo de Contrato:

Término Indefinido

Mínimo nivel de estudio:

Ninguno

Mínima experiencia requerida (meses):

Distribución:

Departamento(s)	Municipio(s)
RISARALDA	DOSQUEBRADAS, PEREIRA,

Fecha límite de envió de candidatos:

10 de Noviembre de 2026

Prestadores Asociados:

CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE RISARALDA - COMFAMILIAR RISARALDA - Comfamiliar Risaralda CENTRO DE EMPLEO - PEREIRA

Empleo susceptible a teletrabajo:

Descripción de la vacante
Empresa del sector de alimentos a la mesa requiere: OUTSIDER (DOMICILIARIOS) para Pereira y Dosquebradas. Código CUOC: 96211 Importante: debe tener medio de transporte (moto) y documentación al día. Destrezas: comunicación asertiva, relaciones interpersonales, trabajo en equipo, orientación al servicio, gestión del tiempo, proactividad, seguir instrucciones. Funciones: 1. Recoger y entregar pedidos asignados, verificando su estado y cumplimiento de las especificaciones establecidas. 2. Transportar los productos de forma segura y oportuna, garantizando su adecuada conservación durante el recorrido. 3. Gestionar pagos en efectivo y medios electrónicos, asegurando el correcto manejo del dinero y soportes de pago. 4. Brindar atención al cliente de manera cordial y respetuosa durante el proceso de entrega. 5. Cumplir y reportar las normas de tránsito, lineamientos de la empresa y novedades presentadas en la operación. Nivel educativo: no requiere, solo saber leer, escribir y realizar operaciones matemáticas de suma y resta. Experiencia: 6 meses como domiciliario. Tipo de contrato: término indefinido. Salario: 1 SMMLV + bonificación por entrega de domicilio + auxilio de rodamiento + auxilio de transporte + recargos + horas extras, con prestaciones sociales. Horario: turnos rotativos de domingo a domingo con 1 día de descanso en la semana, horarios entre las 9:00 a.m. y las 12:00 a.m. cumpliendo las 44 horas de ley.

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