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Nombre del destinatario:
Correo electrónico del destinatario:
Auxiliar de Gestión Humana
Código:
1626131901-117
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Auxiliar gestión humana
Empresa:
Confidencial
Salario:
A convenir
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
MAGDALENA
SANTA MARTA,
Fecha límite de envió de candidatos:
31 de Julio de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DEL MAGDALENA - CAJAMAG - CAJAMAG SANTA MARTA
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Se requiere auxiliar de Gestión Humana con experiencia mínima de un año en áreas de Gestión Humana y/o administrativas, con conocimientos en legislación laboral, nómina y prestaciones sociales, pruebas psicotécnicas, buen manejo de herramientas ofimáticas, con capacidad de análisis, actitud amable, eficiente y servicial. Profesional en psicología y/o en áreas administrativas • Apoyar los procesos de selección y contratación de personal. • Mantener actualizadas las bases de datos • Apoyar en la gestión de certificados laborales y documentación del área. • Realizar seguimiento a la asistencia, permisos e incapacidades del personal. • Apoyar actividades de bienestar, capacitación y clima organizacional. • Garantizar el manejo adecuado y confidencial de la información • Apoyar la ejecución del plan de capacitación. • Apoyar las actividades administrativas que se requieran Atender las necesidades del público interno y externo, tanto presencial como telefónicamente Responsable Trabajo bajo presión Dinamismo Buenas relaciones interpersonales Organización y atención al detalle. Comunicación asertiva. Trabajo en equipo. Confidencialidad y ética profesional. Funciones: -Desempeñar funciones afines. Conocimientos: -Servicios de oficina y administrativos -Recursos humanos y de personal -Manejo de las TIC Destrezas: -Escucha activa -Comunicación asertiva -Relaciones interpersonales -Trabajo en equipo -Orientación al servicio -Gestión de recursos de personal -Seguir instrucciones
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