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ENFERMERA JEFE
Código:
1626537838-2
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Cargo Requerido:
Enfermera jefe
Empresa:
INVERSIONES LUCEDMARB SA
Salario:
2 a 4 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Indefinido
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CUNDINAMARCA
SOACHA,
Fecha límite de envió de candidatos:
30 de Octubre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA COLOMBIANA DE SUBSIDIO FAMILIAR- COLSUBSIDIO - CENTRO DE EMPLEO COLSUBSIDIO SOACHA CARRERA 7
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Cargo: Enfermera jefe Funciones: -Planear, dirigir, controlar y evaluar globalmente las actividades y sistemas de prestación de servicios de salud dentro de una institución, instalaciones, organización, centro o departamento. -Vigilar y controlar el uso de los servicios de diagnóstico, camas de hospitalización, las instalaciones y el personal para asegurar el uso eficaz de los recursos, y evaluar la necesidad de personal adicional, equipo y servicios. -Desempeñar funciones afines. Conocimientos: -Servicio al cliente -Recursos humanos y de personal -Medicina -Educación y capacitación -Leyes y gobierno -Manejo de las TIC Destrezas: -Comprensión de lectura -Escucha activa -Comunicación asertiva -Pensamiento crítico -Relaciones interpersonales -Trabajo en equipo -Transmisión de conocimiento -Resolución de problemas complejos -Criterio y toma de decisiones -Liderazgo -Trabajo bajo presión Importante IPS de tercer nivel de complejidad ubicada en Soacha, Cundinamarca, requiere Jefe de Enfermería para coordinar los servicios de Hospitalización, Urgencias y UCI, con experiencia 1 año y con conocimientos en inmovilización, sutura y curaciones, la persona debe contar con registro RETHUS vigente y esquema de vacunación completo y al día que incluye COVID-19, Hepatitis B, Tétanos y Fiebre Amarilla, los cursos actualizados y el diplomado en UCI. Se ofrece contrato a término indefinido con un salario de $3.400.000 + Aux de transporte $249.905 , en un régimen de turnos fijos . El cargo requiere disponibilidad para realizar turnos adicionales con el respectivo pago de horas extras.
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