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Correo electrónico del destinatario:
Auxiliar administrativo
Código:
214728-98966
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Cargo Requerido:
Auxiliar administrativo
Empresa:
DESCAFEINADORA COLOMBIANA S.A.S
Salario:
1 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Laboral
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CALDAS
MANIZALES,
Fecha límite de envió de candidatos:
6 de Julio de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - CENTRO DE EMPLEO CONFA - MANIZALES CRA 23
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Auxiliar Administrativo(a) Nivel académico: Técnico(a) o Tecnólogo(a) en Gestión Documental, Asistencia Administrativa, Auxiliar Contable o áreas afines. Experiencia: 1 año en cargos administrativos Conocimientos: -Servicio al cliente -Manejo de las TIC -Gestión documental -Procesos administrativos -Archivo y organización de documentos -Manejo de herramientas ofimáticas -Apoyo en procesos contables básicos Destrezas: -Organización -Atención al detalle -Comunicación asertiva -Trabajo en equipo -Responsabilidad -Orientación al servicio -Gestión del tiempo -Comprensión de lectura -Escucha activa -Trabajo en equipo -Orientación al servicio -Proactividad -Seguir instrucciones Salario: $1.750.905 + prestaciones de ley Tipo de contrato: Término fijo Horario: Lunes a sábado de 7:30 a.m. a 4:00 p.m. Funciones *Apoyar los procesos administrativos de la organización. *Gestionar y organizar la documentación física y digital. *Realizar actividades de archivo y control documental. *Apoyar la elaboración y seguimiento de registros administrativos. *Brindar soporte en procesos contables y administrativos básicos. *Atender requerimientos internos relacionados con la gestión documental y administrativa. -Registrar, preparar, ordenar, clasificar, codificar y archivar información y correspondencia, de acuerdo a los índices de sistemas de clasificación y gestión documental. -Clasificar, abrir y enviar correos, hacer seguimiento y control a la correspondencia, incluyendo la radicación de acuerdo con horarios de entrada y salida y prepararlos para su disponibilidad. -Apoyar al personal de la dependencia en la elaboración y seguimiento de los proyectos, trámites administrativos de la unidad que se requiera para el cumplimiento de su finalidad de acuerdo al procedimientos técnicos. -Mantener listas de acceso de registros clasificados. -Desempeñar funciones afines.
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