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Nombre del destinatario:
Correo electrónico del destinatario:
Director Financiero y Administrativo
Código:
216066-97568
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Director administrativo y financiero
Empresa:
Confidencial
Salario:
A convenir
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Especialización
Mínima experiencia requerida (meses):
80
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CALDAS
MANIZALES,
Fecha límite de envió de candidatos:
14 de Septiembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - CENTRO DE EMPLEO CONFA - MANIZALES CRA 23
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el Cargo: Director administrativo y financiero Perfil: Profesional en Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Ingeniería industrial o carreras afines con especialización o Maestría en Finanzas, Corporativas, Dirección Financiera, Administración de Negocios, MBA o Gerencia Estratégica. Preferiblemente Inglés nivel B1 Experiencia: mínimo 8 años en cargos de liderazgo estratégico, financiero y administrativo, gestionando equipos multidisciplinarios. Conocimientos: -Gerencia y administración -Economía -Contabilidad e impuestos -Gestión financiera, administración bancaria y seguros Destrezas: -Escucha activa -Comunicación asertiva -Pensamiento crítico -Relaciones interpersonales -Trabajo en equipo -Resolución de problemas complejos -Criterio y toma de decisiones -Liderazgo -Trabajo bajo presión Tipo de contrato: término fijo Salario: A convenir Horarios: Lunes a viernes horario de oficina Funciones: -Planear, analizar y coordinar las operaciones financieras e información contable de una empresa u organización de acuerdo con normativa financiera y de auditoria. -Desarrollar, establecer y gestionar los presupuestos, riesgos del sistema de control contable y financiero, controlar los gastos y suministros, garantizar el uso eficiente de los equipos y recursos de acuerdo a procedimientos técnicos y normativa financiera y de auditoria. -Desarrollar, establecer y gestionar los presupuestos, sistemas de gestión, planes, programas y controlar los gastos financieros, garantizar el uso eficiente de los equipos y recursos. -Establecer, dirigir y supervisar los procedimientos operativos y administrativos del departamento u organización . -Planear, dirigir y supervisar la formación, entrenamiento, rendimiento, selección y contratación del personal de acuerdo con políticas y normativa de la empresa o departamento. -Desempeñar funciones afines.
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