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Gestor(a) de Talento Humano
Código:
1625985967-85
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Cargo Requerido:
Psicólogo
Empresa:
MILLAN Y ASOCIADOS PROPIEDAD RAIZ S.A.S.
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CALDAS
MANIZALES,
Fecha límite de envió de candidatos:
17 de Noviembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - CENTRO DE EMPLEO CONFA - MANIZALES CRA 23
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Gestor(a) de Talento Humano Nivel académico: Profesional en Psicología. Experiencia: 1 año de experiencia en procesos de reclutamiento, selección, vinculación, desvinculación, afiliaciones y elaboración de informes. Conocimientos: -Manejo de ATS. -Manejo de plataformas de afiliaciones. -Herramientas ofimáticas. -Excel. -Técnicas de entrevista. -Gestión de procesos de talento humano. -Recursos humanos y de personal -Seguridad y salud en el trabajo Destrezas: -Comunicación asertiva. -Autonomía. -Planeación. -Flexibilidad. -Relaciones interpersonales -Orientación al servicio Salario: $2.200.000 + prestaciones de ley. Tipo de contrato: Término fijo. Horario: Lunes: 8:00 a. m. a 12:00 m. y 2:00 p. m. a 6:00 p. m. Martes a viernes: 8:00 a. m. a 12:00 m. y 2:00 p. m. a 5:30 p. m. Sábados: 8:00 a. m. a 12:00 m. Funciones: -Realizar publicación, reclutamiento, selección y vinculación de personal. -Gestionar información, KPI e informes del área. -Apoyar la ejecución de planes de formación. -Gestionar procesos relacionados con incapacidades, afiliaciones y dotación. -Participar en comités laborales. -Brindar acompañamiento a los procesos de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). -Planificar, formular y realizar pruebas psicológicas a las personas para determinar características mentales, físicas y aspectos referidos a la inteligencia, aprendizaje, memoria, habilidades, potencialidades, percepción y desarrollo de facultades, aptitudes y disposiciones, interpretando y evaluando los resultados y brindando asesoramiento al respecto. -Examinar el comportamiento y diagnosticar alteraciones emocionales y psicológicas, analizando la influencia de los factores hereditarios, sociales, laborales y de otra índole sobre el pensamiento y el comportamiento individual de acuerdo con técnicas, estudios e investigaciones psicológicas. -Desempeñar funciones afines.
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