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Analista de Nómina
Código:
214862-83
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Cargo Requerido:
Asistente de nómina
Empresa:
TEJARES TERRACOTA DE COLOMBIA S.A.
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Laboral
Mínima experiencia requerida (meses):
24
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CALDAS
MANIZALES,
Fecha límite de envió de candidatos:
24 de Agosto de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - CENTRO DE EMPLEO CONFA - MANIZALES CRA 23
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Analista de Nómina Zona de labor: Tres Puertas – La empresa cuenta con transporte el cual inicia ruta desde Fundadores de la ciudad de Manizales, Caldas Perfil académico: Técnico, tecnólogo o profesional en Contabilidad, Administración, o carreras afines. Experiencia: 2 años en manejo de nómina Conocimientos: Manejo de Excel, Manejo sistema Antares, Software de nómina, Radicación de incapacidades, Leyes y gobierno Contabilidad e impuestos Destrezas: Escucha activa Comunicación asertiva Trabajo en equipo Orientación al servicio Análisis de necesidades Proactividad Seguir instrucciones Contrato: Término Fijo Salario: Entre 1 a 2 SMMLV Horario laboral: Lunes a viernes: 7:30 a.m. a 5:00 p.m. Funciones Verificar y mantener la información en la base de datos, sistema de nómina manual o informático introduciendo, modificando y excluyendo las novedades asociadas al personal como el ingreso o retiro, asistencia, horas extras y trabajadas, permisos, rectificando informes de trabajo, tarjetas de entradas y salidas, licencias, entre otros. Apoyar la elaboración, radicación y seguimiento de órdenes de pago, seguridad social y realizar el pago por las plataformas correspondientes. Calcular nómina manual o sistematizada, teniendo en cuenta novedades de personal, salario, prestaciones sociales, beneficios y deducciones correspondientes para el pago de derechos a prestaciones de acuerdo con políticas organizacionales.
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