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Correo electrónico del destinatario:
Coordinador(a) de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)
Código:
1625933479-7
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Profesional en seguridad y salud en el trabajo
Empresa:
Confidencial
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Tecnológica
Mínima experiencia requerida (meses):
6
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CALDAS
NORCASIA,
Fecha límite de envió de candidatos:
3 de Noviembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - PUNTO DE SERVICIOS CONFA - LA DORADA
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Coordinador(a) de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) Nivel educativo: Tecnólogo(a) o Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo. Experiencia: 6 meses de experiencia en procesos de Seguridad y Salud en el Trabajo, seguridad social, cumplimiento de requisitos legales y coordinación de actividades de SST. Conocimientos: -Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). -Seguridad Social. -Normatividad y requisitos legales en SST. -Deberes y responsabilidades empresariales en Seguridad y Salud en el Trabajo. -Capacitación y promoción de la seguridad laboral. -Afiliaciones al sistema de seguridad social. -Manejo de grupos de trabajo. -Gestión documental de SST. -Servicio a la persona y humanización -Seguridad y salud en el trabajo Destrezas: -Comunicación asertiva -Pensamiento crítico -Evaluación y control de actividades -Trabajo en equipo -Análisis de necesidades -Proactividad Tipo de contrato: Término fijo. Horarios: Lunes a sábado, de 7:00 a. m. a 4:00 p. m. Salario: Entre $2.000.000 y $2.300.000 + prestaciones de ley. Funciones: -Coordinar y hacer seguimiento al cumplimiento de las normas y procedimientos de Seguridad y Salud en el Trabajo. -Ejecutar y realizar seguimiento a las actividades establecidas en el SG-SST. -Planear y desarrollar capacitaciones y actividades de promoción y prevención en SST. -Gestionar las afiliaciones y novedades relacionadas con el Sistema de Seguridad Social. -Verificar el cumplimiento de los requisitos legales y deberes empresariales en materia de SST. -Realizar seguimiento a las condiciones de seguridad de los trabajadores y reportar oportunamente las novedades identificadas. -Coordinar y orientar al personal en el cumplimiento de los procedimientos y prácticas seguras de trabajo. -Diseñar, desarrollar, implementar, coordinar y evaluar sistemas de gestión, programas y políticas para minimizar o controlar los potenciales riesgos laborales, ambientales y ocupacionales para la salud y la seguridad en el trabajo de acuerdo con la normatividad. -Acompañar y asesorar la investigación de accidentes de trabajo y enfermedades laborales. -Desempeñar funciones afines.
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