Servicio Público de Empleo: Detalle de la Oferta

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Desarrollador(a) de Software Senior

Código: 1626228797-53

Empresa: Confidencial

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Cargo Requerido:

Desarrollador de software

Empresa:

Confidencial

Salario:

2 a 4 SMMLV

Tipo de Contrato:

Término Indefinido

Mínimo nivel de estudio:

Universitaria

Mínima experiencia requerida (meses):

Distribución:

Departamento(s)	Municipio(s)
CALDAS	MANIZALES,

Fecha límite de envió de candidatos:

9 de Noviembre de 2026

Prestadores Asociados:

CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - CENTRO DE EMPLEO CONFA - MANIZALES CRA 23

Empleo susceptible a teletrabajo:

Descripción de la vacante
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Desarrollador(a) de Software Senior Nivel académico: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software o carreras afines. Experiencia: Entre 4 y 8 años de experiencia en desarrollo de software, diseño de soluciones tecnológicas y participación en proyectos de arquitectura, integración e implementación de aplicaciones. Conocimientos: -Desarrollo y arquitectura de software. -Diseño e implementación de soluciones tecnológicas robustas, escalables y eficientes. -Buenas prácticas de programación y estándares de calidad del código. -Control de versiones y trabajo colaborativo en proyectos de desarrollo. -Integración de sistemas y despliegue de aplicaciones. -Gestión y seguimiento de proyectos de software. -Identificación y solución de problemas técnicos. -Aseguramiento de la calidad y optimización del rendimiento de las aplicaciones. -Computadoras, electrónica y automatización -Desarrollo y análisis de software y aplicaciones -Diseño y administración de redes y bases de datos Destrezas: -Escucha activa -Pensamiento crítico -Evaluación y control de actividades -Análisis de control de calidad Salario: $6.000.000 + prestaciones de ley. Tipo de contrato: Término indefinido. Modalidad de trabajo: Híbrida. Horario: Por definir según las políticas de la empresa. Funciones: -Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de software robustas, escalables y alineadas con los objetivos del negocio. -Participar en la definición de la arquitectura de software y seleccionar alternativas técnicas que respondan a las necesidades del proyecto. -Liderar técnicamente equipos de desarrollo, orientando la implementación de soluciones y la resolución de desafíos técnicos. -Planificar y hacer seguimiento a las actividades de desarrollo, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos y tiempos establecidos. -Definir y promover buenas prácticas de programación, estándares de codificación y criterios de calidad del software. -Revisar código, identificar oportunidades de mejora y promover la mantenibilidad, seguridad y eficiencia de las aplicaciones. -Coordinar la integración de componentes y sistemas para garantizar su correcto funcionamiento. -Participar en los procesos de pruebas, integración, despliegue y puesta en producción de las soluciones desarrolladas. -Identificar y resolver incidentes técnicos, errores y oportunidades de optimización. -Trabajar colaborativamente con las áreas involucradas para asegurar que las soluciones tecnológicas respondan a los requerimientos funcionales y técnicos del negocio. -Dirigir la programación de software y desarrollar la documentación. -Controlar la calidad del servicio de software de acuerdo con los estándares técnicos. -Desempeñar funciones afines.

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