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Nombre del destinatario:
Correo electrónico del destinatario:
Director de Marketing y comunicaciones.
Código:
1626145045-31
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Director de departamento de marketing
Empresa:
Confidencial
Salario:
2 a 4 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Especialización
Mínima experiencia requerida (meses):
60
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CALDAS
MANIZALES,
Fecha límite de envió de candidatos:
21 de Julio de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - CENTRO DE EMPLEO CONFA - MANIZALES CRA 23
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo Director de Marketing y comunicaciones. Nivel educativo Profesional Mercadeo y/o, Publicidad, Deseable especialización en branding, marketing digital Experiencia 60 meses * Formación Académica: Profesional Mercadeo y/o, Publicidad, Deseable especialización en branding, marketing digital. * Experiencia Mínima: Mínimo 5 años liderando procesos de marketing, comunicación o marca, con experiencia demostrable en construcción de marca, desarrollo de contenidos estratégicos y gestión de comunidades y trabajo en equipo liderando grupos de trabajo. * Conocimiento Técnico: Estrategia de contenido, storytelling, marketing digital, gestión de redes sociales, Paid media básico, analítica de datos, manejo de herramientas de IA (chatbots, automatización de contenido). * Normatividad: Conocimiento básico de normativas aplicables a comunicación y marketing en Colombia: protección de datos (Habeas Data), uso de imagen, publicidad y comunicación comercial. Capacidad para identificar riesgos legales en campañas, contenidos y mensajes. Competencias * Pensamiento Estratégico y Sistémico: Capacidad para conectar marca, comunidad y negocio en un mismo ecosistema. * Ejecución y Orientación a Resultados: Capacidad de llevar ideas a implementación con velocidad y calidad. * Conexión con el Propósito: Se alinea genuinamente con el impacto de transformación que genera la vivienda. * Inteligencia Social: Genera relaciones, escucha activamente y construye comunidad real (digital y física). * Sensibilidad Narrativa: Identifica y construye historias relevantes donde otros no las ven. * Adaptabilidad: Mentalidad flexible, propia de entornos tipo Startup. Funciones Clave -Construcción de Marca y Narrativa -Sistema de Contenidos -Crecimiento de Comunidad -Generación de Demanda (Marketing + Ventas) -Gestión de Equipos y Aliados -Analítica y Mejora Continua Salario Mensual: $ 4.580.000 mas prestaciones sociales. Tipo de Contrato: Termino fijo. Jornada Laboral: Lunes a sábado 44 horas semanales Este cargo reporta a: Gerencia Técnica y Gerencia Administrativa Funciones -Diseñar, operar y escalar a cargo de un equipo de trabajo, el ecosistema de comunicación de posicionando la marca como un referente que transforma vidas a través de la vivienda, construye comunidad y convierte esa conexión en crecimiento sostenible del negocio. El alcance del cargo es estratégico y operativo: Lidera la narrativa, estructura el sistema de contenidos, conecta marketing con ventas y gestiona comunidad, asegurando coherencia entre propósito, comunicación y resultados.
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