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Regente de Farmacia
Código:
1626493125-3
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Cargo Requerido:
Regente de farmacia
Empresa:
ENERVIDA SAS
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Indefinido
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Laboral
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CALDAS
MANIZALES,
Fecha límite de envió de candidatos:
3 de Noviembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - CENTRO DE EMPLEO CONFA - MANIZALES CRA 23
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Regente de Farmacia Nivel académico: Técnico o Tecnólogo en Regencia de Farmacia. Experiencia: 12 meses de experiencia en procesos comerciales, deseable en farmacias. Requisito: ReTHUS vigente Conocimientos: Gestión de servicios farmacéuticos. Dispensación de medicamentos. Normatividad sanitaria (INVIMA y Ministerio de Salud). Manejo y control de inventarios. Farmacovigilancia. Atención al usuario. Manejo de herramientas ofimáticas. Facturación. Destrezas: Comunicación asertiva. Escucha activa. Comprensión de lectura. Pensamiento crítico. Proactividad. Trabajo en equipo. Trabajo bajo presión. Evaluación y control de actividades. Excelente presentación personal. Salario: $2.000.000 + prestaciones de ley. Tipo de contrato: Contrato a término indefinido. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 12:00 m. y de 2:00 p.m. a 6:00 p.m.; sábados de 8:30 a.m. a 12:30 p.m. Funciones: Atender y asesorar a los clientes en el punto de venta. Dispensar medicamentos de acuerdo con la normatividad vigente. Facturar ventas y gestionar los diferentes medios de pago. Realizar control y validación de inventarios. Verificar el almacenamiento, rotación y fechas de vencimiento de los productos. Cumplir con las metas comerciales y apoyar las estrategias de ventas. Garantizar el orden, abastecimiento y correcto funcionamiento del punto de venta. Elaborar reportes y apoyar los procesos administrativos del establecimiento.
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