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Correo electrónico del destinatario:
Auxiliar de Enfermería
Código:
1625925860-29
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Auxiliar enfermería
Empresa:
Confidencial
Salario:
1 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Laboral
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CALDAS
NEIRA,
Fecha límite de envió de candidatos:
24 de Agosto de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - PUNTO DE SERVICIOS CONFA - RIOSUCIO
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Auxiliar de Enfermería Nivel académico: Técnico en Auxiliar de Enfermería. Experiencia: 1 año. **Lugar: Neira, Caldas** Conocimientos: Atención básica en salud. Promoción y prevención de la enfermedad. Apoyo en diagnóstico, tratamiento y rehabilitación. Toma de muestras de laboratorio. Normas de bioseguridad. Atención en frentes de línea. Demanda inducida. Manejo de registros asistenciales y administrativos. Protocolos de atención en instituciones de salud. Destrezas: Comunicación asertiva. Escucha activa. Gestión de recursos materiales. Orientación al servicio. Relaciones interpersonales. Trabajo bajo presión. Trabajo en equipo. Salario: $1.750.905 + prestaciones de ley. Tipo de contrato: Contrato a término fijo. Horario: Lunes a sábado: 7:00a.m a 5:00p.m Funciones: Brindar apoyo asistencial en la atención de pacientes de acuerdo con los protocolos establecidos. Realizar la toma de muestras para laboratorio, garantizando la correcta identificación del paciente y el cumplimiento de las normas de bioseguridad. Apoyar las actividades de demanda inducida, incluyendo la programación y realización de consultas. Atender a los usuarios en los frentes de línea, suministrando información y orientando sobre los servicios de la IPS. Trabajar de manera coordinada con el equipo asistencial para garantizar una atención oportuna y eficiente. Diligenciar y mantener actualizados los registros administrativos y asistenciales requeridos. Contribuir al cumplimiento de los requisitos contractuales establecidos por las EPS y de los procesos institucionales.
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