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Correo electrónico del destinatario:
Médico(a) General
Código:
1625883915-206
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Cargo Requerido:
Doctor de medicina general
Empresa:
INTERCONSULTAS SAS
Salario:
2 a 4 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Indefinido
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CALDAS
MANIZALES,
Fecha límite de envió de candidatos:
24 de Agosto de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - CENTRO DE EMPLEO CONFA - MANIZALES CRA 23
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Médico(a) General Nivel académico: Profesional en Medicina. Experiencia: 12 Meses de experiencia. Requisito indispensable: Registro activo en ReTHUS. Conocimientos: -Manejo de herramientas ofimáticas. -Normatividad en salud pública. -Guías y protocolos de atención. -Atención médica presencial y por telemedicina. -Documentación clínica y registros médicos. -Manejo ambulatorio y formulación vía MIPRES. -Gerencia y administración -Servicio al cliente -Sicología / psicología -Medicina -Manejo de las TIC Destrezas: -Actitud de servicio. -Flexibilidad. -Habilidad analítica. -Prudencia. -Suficiencia técnica. -Pensamiento crítico -Gestión del tiempo -Trabajo bajo presión Salario: Entre $4.514.000 y $5.197.000 según horas contratadas + prestaciones de ley Tipo de contrato: Termino Indefinido Horario: (33h/semana) Lun. - Vie. 14:00 a 20:00 Sab. (C/ 15 días) 07:00 a 13:00 (38h/semana) Lun. - Vie. 13:00 a 20:00 Sab. (C/ 15 días) 07:00 a 13:00 Funciones: -Brindar atención médica integral en modalidad presencial y telemedicina. -Realizar valoración clínica, diagnóstico y tratamiento oportuno. -Garantizar el cumplimiento de la normatividad y la adecuada gestión de la historia clínica. -Promover estilos de vida saludables y actividades de prevención y autocuidado. -Atender emergencias presentadas en la IPS. -Supervisar procesos de referencia y contrarreferencia. -Participar en programas de capacitación continua. -Desarrollar, dirigir, supervisar y evaluar planes y programas de auditoria de campo, cuentas médicas y las actividades de trabajo de los médicos, enfermeras, técnicos, administrativos, servicios, mantenimiento y otros miembros del personal. -Organizar y dirigir comités y grupos de trabajo para identificar, manejar, mitigar riesgos y cumplir los objetivos, regulaciones, medidas sanitarias y fitosanitarias (MSF) establecidos por la administración principal y el gobierno. -Representar a la organización, departamento o institución o delegar en representantes para que actúe en nombre de ella en negociaciones, convenciones, seminarios, audiencias públicas, medios de comunicación, foros u otras funciones oficiales.
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