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Supernumerario(a) Administrativo(a)
Código:
214888-137574
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Cargo Requerido:
Analista administrativo
Empresa:
COLPLAS S.A.S. COLOMBIANA DE PLASTICOS S.A.S.
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Indefinido
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
24
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
CALDAS
MANIZALES,
Fecha límite de envió de candidatos:
7 de Septiembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE CALDAS - CONFA - CENTRO DE EMPLEO CONFA - MANIZALES CRA 23
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Supernumerario(a) Administrativo(a) Nivel académico: Profesional en Administración de Empresas, Contaduría Pública o Administración Financiera. Experiencia: Mínimo 24 meses preferiblemente conocimientos en tesorería, administración financiera, pagos a proveedores, procesos administrativos, control financiero y apoyo contable. Conocimientos: -Manejo de Excel. -Pago a proveedores. -Tesorería. -Conocimientos contables. -Comercio exterior. -Manejo de divisas (dólar). -Servicios de oficina y administrativos -Servicio al cliente -Manejo de las TIC Destrezas: -Pensamiento crítico -Evaluación y control de actividades -Relaciones interpersonales -Trabajo en equipo -Persuasión -Orientación al servicio Salario: $2.600.000 + prestaciones de ley. Tipo de contrato: Término indefinido. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 12:30 p.m. y de 1:00 p.m. a 5:00 p.m. Sábados de 8:00 a.m. a 11:00 a.m. Funciones: -Administrar, ejecutar y controlar los recursos financieros de la organización. -Gestionar pagos a proveedores, clientes y movimientos bancarios. -Garantizar el cumplimiento de las políticas organizacionales y los compromisos con entes externos. -Apoyar los procesos de tesorería y control financiero. -Realizar seguimiento y control de operaciones administrativas y contables. -Diseñar, coordinar, implementar y mejorar procesos, estrategias y sistemas para el uso eficiente de los recursos de la organización. -Analizar, proponer y evaluar métodos, procesos y estructuras administrativas para fortalecer la gestión organizacional. -Diseñar, coordinar, desarrollar, implementar, administrar y mejorar sistemas, estrategias, procesos, objetivos en el uso eficiente de los recursos de las organizaciones, actividades administrativas y planes encaminados a lograr la satisfacción del cliente, así como su integración. -Desempeñar funciones afines.
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