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PROFESIONAL GESTIÓN DOCUMENTAL - BOGOTÁ
Código:
1626534024-6
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Jefe de la gestión documental
Empresa:
Confidencial
Salario:
2 a 4 SMMLV
Tipo de Contrato:
Prest. de Servicios
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
0
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
BOGOTÁ, D.C.
BOGOTÁ, D.C.,
Fecha límite de envió de candidatos:
22 de Julio de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR COMPENSAR - UNIVERSIDAD COMPENSAR
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante empresa de contaduría busca para su equipo de trabajo PROFESIONAL GESTIÓN DOCUMENTAL: Profesional en Ingeniería de Sistemas, recién egresado. De ser posible, parte de la experiencia en temas relacionados con gestión documental. Funciones: -Planear, organizar, dirigir y controlar actividades del servicio de gestión documental, bibliotecas, museos, galerías de arte dentro de una institución o departamento de acuerdo con políticas internas y normas vigentes. -Elaborar, aplicar y supervisar procedimientos, políticas y normas para el personal de acuerdo con políticas internas de una institución o departamento. -Establecer y controlar las operaciones administrativas, elaboración de informes, mecanismos de seguimiento y control, políticas de acceso a la documentación e información de acuerdo con lineamientos institucionales y normas vigentes. -Garantizar la conservación y almacenamiento apropiado de documentos históricos, fotografías, mapas, material audiovisual, manuscritos, registros públicos y corporativos y otro material de archivo. -Desarrollar, establecer y gestionar el presupuesto, controlar los gastos en suministros, equipo y servicios y garantizar el uso eficiente de los recursos según protocolos de gestión del departamento o empresa. -Desarrollar, administrar, implementar y promover las políticas, relaciones públicas, programas y alianzas estratégicas de cooperación con otras entidades de prestación de servicios en el mismo campo o en campos afines. -Planear, dirigir y supervisar la formación, entrenamiento, rendimiento, selección y contratación del personal de acuerdo con políticas y normativa de la empresa o departamento. -Desempeñar funciones afines. Conocimientos: -Servicios de oficina y administrativos -Manejo de las TIC Destrezas: -Evaluación y control de actividades -Trabajo en equipo Modalidad de trabajo: Presencial Tipo de contrato: Prestación de servicios Honorarios: De $3.450.000 a $3.800.000 de acuerdo con experiencia. Lugar de trabajo: Carrera 16 No. 97 - 46 Torre 97 Oficina 301
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