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ANALISTA DE SERVICIO DE MANTENIMIENTO - ENGATIVÁ

Código: 1626175519-57

Empresa: Confidencial

Información adicional

Cargo Requerido:

Ayudante automotriz

Empresa:

Confidencial

Salario:

1 a 2 SMMLV

Tipo de Contrato:

Término Indefinido

Mínimo nivel de estudio:

Técnica Laboral

Mínima experiencia requerida (meses):

Distribución:

Departamento(s)	Municipio(s)
BOGOTÁ, D.C.	BOGOTÁ, D.C.,

Fecha límite de envió de candidatos:

23 de Agosto de 2026

Prestadores Asociados:

CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR COMPENSAR - COMPENSAR KENNEDY

Empleo susceptible a teletrabajo:

Descripción de la vacante
Importante empresa de transporte de pasajeros requiere para su equipo de trabajo ANALISTA DE SERVICIO DE MANTENIMIENTO - ENGATIVÁ con formación técnico o Tecnologo en áreas afines a mantenimiento automotriz y/o a análisis de la información, experiencia mínimo 1 año realizando labores de registro de información en software de mantenimientos o Excel o en cargos afines, para realizar las siguientes funciones: Digitalizar y registrar todas las novedades en el sistema INFOR Crear en la plataforma de recaudo Bogotá los tickets paraasignar la disponibilidad de la flota. Consolidar y entregar la información de costos y campañas Validar historial de órdenes de trabajo emitidas para la planeación de mantenimiento Registrar información en software de mantenimientos o Excel. Digitalizar y registrar de manera confiable la información de kilometraje, combustible, costos, trabajos de mantenimiento y novedades presentadas de la flota de buses que se presentan a diario en el sistema INFOR, para generar los análisis y reportes solicitados de manera opor Horario:Lunes a Domingo, Turnos Rotativos 6am a 2pm , 2pm a 10pm y 10pm a 06am. 1 día de descanso puede ser entre semana o el fin de semana dependiendo la programación. Tipo de contrato: Indefinido Salario: $2.049.600+ Beneficio no prestacional 409.900 + prestaciones de ley Lugar de trabajo: Suba Funciones: -Desempeñar funciones afines. Conocimientos: -Servicio al cliente Destrezas: -Selección de equipo -Gestión del tiempo -Gestión de recursos materiales

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