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COORDINADOR DE ENCUESTADORES
Código:
325633-31
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Cargo Requerido:
Coordinador de encuestadores
Empresa:
SECRETARIA DE DESARROLLO ECONOMICO
Salario:
2 a 4 SMMLV
Tipo de Contrato:
Prest. de Servicios
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
24
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
BOGOTÁ, D.C.
BOGOTÁ, D.C.,
Fecha límite de envió de candidatos:
30 de Julio de 2026
Prestadores Asociados:
BOGOTÁ DISTRITO CAPITAL - CENTRO DE EMPLEO CARRERA 13
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
La agencia Distrital de empleo de Bogotá está en la búsqueda de COORDINADOR DE ENCUESTADORES: Que tenemos para ti: Salario: $5.500.000 mensuales. Horario: Tiempo completo, de lunes a viernes. Tipo de contrato: Prestación de servicios. Requisitos del cargo: Nivel educativo: Profesional en Ciencias Sociales, Administración, Economía, Estadística, Ingeniería Industrial o áreas afines. Experiencia laboral: Mínimo dos (2) años de experiencia en coordinación o supervisión de equipos de trabajo de campo, proyectos sociales, levantamiento de información, caracterización poblacional o investigaciones aplicadas. Funciones: Coordinar, supervisar y hacer seguimiento al equipo de encuestadores, garantizando el cumplimiento de las metas de cobertura, la calidad de la información recolectada y la adecuada implementación metodológica del proceso de caracterización de población migrante. Coordinar y supervisar las actividades del equipo de encuestadores. Elaborar cronogramas, rutas y planes de trabajo para el desarrollo del operativo de campo. Realizar seguimiento al cumplimiento de metas e indicadores de cobertura y calidad. Brindar acompañamiento técnico permanente al equipo de encuestadores. Verificar la calidad y consistencia de la información recolectada. Consolidar reportes de avance y presentar informes periódicos al equipo del proyecto. Coordinar las actividades logísticas requeridas para el desarrollo de las jornadas de campo. Gestionar la solución de novedades presentadas durante la ejecución del trabajo en territorio. Garantizar el cumplimiento de los protocolos metodológicos, éticos y de protección de datos. Articular el proceso de caracterización con las demás líneas del proyecto relacionadas con inclusión económica, intermediación laboral y generación de información para la toma de decisiones. Si cumples con los requisitos, ¡aplica!
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