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SUPERVISOR MOTORIZADO
Código:
1626539404-3
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Cargo Requerido:
Supervisor de vigilancia
Empresa:
HAWKS SECURITY LTDA
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Laboral
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
BOGOTÁ, D.C.
BOGOTÁ, D.C.,
Fecha límite de envió de candidatos:
10 de Noviembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA COLOMBIANA DE SUBSIDIO FAMILIAR- COLSUBSIDIO - CENTRO DE EMPLEO - SANTA FE
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Cargo: Supervisor de vigilancia Mínimo 1 año de experiencia certificada Bachiller, tecnico o tecnologo Curso de Supervisor actualizado Moto de Cilindraje de mínimo 180, no mayor a 2 años de antigüedad Salario entre 1 a 2 MMLV- Contrato termino fijo Funciones: -Supervisar, coordinar y programar las actividades del personal de vigilancia según normativa y requerimientos de seguridad privada. -Coordinar actividades con otras áreas o departamentos de la empresa teniendo en cuenta la gestión la seguridad privada y normativa. -Efectuar rondas periódicas a los sitios vigilados por el personal a su cargo para garantizar y verificar el servicio de seguridad privada. -Verificar el cumplimiento de normas de seguridad y vigilancia. -Instruir al personal acerca de las funciones y políticas de la empresa, esquemas de seguridad privada y metodologías de servicio. -Resolver problemas laborales de acuerdo con políticas y lineamientos de la empresa de seguridad privada. -Elaborar informes de actividades del personal a su cargo, incidentes y gestión del servicio de seguridad privada. -Realizar la revisión del estado de las armas y munición y llevar a cabo el mantenimiento preventivo de las mismas en los puestos de trabajo, bajo condiciones seguras, y utilizando los implementos asignados. -Desempeñar funciones afines. Conocimientos: -Servicio al cliente -Recursos humanos y de personal -Educación y capacitación -Primeros auxilios Destrezas: -Escucha activa -Comunicación asertiva -Pensamiento crítico -Evaluación y control de actividades -Relaciones interpersonales -Trabajo en equipo -Liderazgo
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