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DIRECTOR COMERCIAL MASTER
Código:
1626489873-29
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Director comercial
Empresa:
Confidencial
Salario:
4 a 6 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Indefinido
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
36
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
BOGOTÁ, D.C.
BOGOTÁ, D.C.,
Fecha límite de envió de candidatos:
6 de Agosto de 2026
Prestadores Asociados:
Competencia Humana SAS - COMPETENCIA HUMANA S.A.S.
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Cargo: Director comercial Indispensable experiencia en ventas corporativas de ARL, cumplimiento de metas comerciales y negociación de alto nivel. Conocimiento sólido en matriz de riesgos, siniestros y accidentes laborales, así como estructuración de propuestas y cierre estratégico de negocios. Funciones: -Planear, organizar y dirigir actividades de ventas y programas de mercadeo basados en los registros y evaluaciones de mercado. -Planear, desarrollar e implementar estrategias de comunicación y programas de información de promociones, métodos de ventas, incentivos y campañas especiales para publicitar actividades, eventos y venta de productos y servicios. -Analizar, establecer y dirigir estudios, resultados y estrategias de mercadeo para crear o fortalecer cadenas de distribución de los productos y servicios. -Planear, dirigir y gestionar las actividades del personal de ventas y mercadeo. -Desarrollar, establecer y gestionar los presupuestos, controlar los gastos y suministros, garantizar el uso eficiente de los equipos y recursos. -Establecer y dirigir los procedimientos operativos y administrativos relacionados con las ventas y actividades de mercadeo. -Coordinar el trabajo de departamentos o divisiones regionales. -Representar a la organización, departamento o institución o delegar en representantes para que actúe en nombre de ella en negociaciones, convenciones, seminarios, audiencias públicas, medios de comunicación, foros u otras funciones oficiales. Conocimientos: -Gerencia y administración -Mercadotecnia y publicidad -Servicio al cliente -Recursos humanos y de personal -Manejo de las TIC Destrezas: -Escucha activa -Comunicación asertiva -Pensamiento crítico -Evaluación y control de actividades -Relaciones interpersonales
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