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Coordinador de Training / Sector farmaceutico Bilingue
Código:
1626519007-16
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Coordinador de capacitación
Empresa:
Confidencial
Salario:
2 a 4 SMMLV
Tipo de Contrato:
Obra
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
36
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
BOGOTÁ, D.C.
BOGOTÁ, D.C.,
Fecha límite de envió de candidatos:
31 de Agosto de 2026
Prestadores Asociados:
CAMARA DE COMERCIANTES LGBT DE COLOMBIA - Asociación cámara de comerciantes LGBT de Colombia
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante multinacional del sector farmacéutico se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Training Regional para liderar la estrategia de formación, capacitación comercial y excelencia educativa de sus marcas a nivel internacional. Buscamos un profesional con pensamiento analítico (data-driven), visión estratégica y metodologías disruptivas, apasionado por potenciar las habilidades de la Fuerza de Ventas y áreas transversales en diferentes países de la región. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Diseñar, coordinar y optimizar las experiencias de aprendizaje y los procesos de certificación para la Fuerza de Ventas y áreas transversales a nivel internacional. Evaluar el impacto real de los entrenamientos y el retorno de inversión formativo mediante el análisis continuo de datos e indicadores clave de desempeño (KPIs). Construir y adaptar materiales de formación ágiles (hubs, microaprendizajes, recursos ejecutivos) adaptando contenidos globales/internacionales a los mercados regionales. Administrar, potenciar y brindar soporte continuo a las plataformas de aprendizaje virtual (E-learning y LMS corporativos). Actuar como socio estratégico colaborando codo a codo con los Business Partners (BP) de cada marca para identificar y ejecutar necesidades formativas específicas. Coordinar la logística y el despliegue internacional de academias de formación, bootcamps y lanzamientos clave por país. REQUISITOS DEL PERFIL: Formación académica: Profesional graduado en carreras Administrativas, de la Salud, Mercadeo o áreas afines. Experiencia laboral: De 3 a 5 años liderando procesos de capacitación, entrenamiento comercial, diseño instruccional o gestión de plataformas E-learning (preferiblemente en el sector farmacéutico, salud o consumo masivo internacional). Idiomas: Español nativo e Inglés Intermedio - Avanzado (indispensable para interacción con equipos internacionales y adaptación de contenidos regionales). Habilidades técnicas: Dominio en diseño instruccional, herramientas digitales de formación, comunicación visual y pensamiento analítico orientado a datos. Habilidades blandas: Liderazgo de proyectos internacionales, excelente relacionamiento con stakeholders de alto nivel, proactividad, comunicación asertiva y alta orientación al detalle. CONDICIONES LABORALES: Jornada laboral: Lunes a viernes. Modalidad de trabajo: Híbrido (3 días presencial / 2 días trabajo desde casa). Compensación: Salario a convenir según experiencia demostrada. Beneficios: Desarrollo profesional constante en un entorno corporativo multicultural, retador e internacional. Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación comprometidos con la inclusión y la diversidad. (Vacante apta para persona con discapacidad
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