Servicio Público de Empleo: Detalle de la Oferta

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Ejecutivo Comercial

Código: 1626545197-1

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Cargo Requerido:

Asesor comercial

Empresa:

AMIR COLOMBIA S.A.S.

Salario:

1 a 2 SMMLV

Tipo de Contrato:

Término Indefinido

Mínimo nivel de estudio:

Técnica Laboral

Mínima experiencia requerida (meses):

Distribución:

Departamento(s)	Municipio(s)
BOGOTÁ, D.C.	BOGOTÁ, D.C.,

Fecha límite de envió de candidatos:

20 de Octubre de 2026

Prestadores Asociados:

CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR COMPENSAR - SEDE CHAPINERO

Empleo susceptible a teletrabajo:

Descripción de la vacante
IMPORTANTE INSTITUCIÓN DEL SECTOR EDUCACIÓN Busca EJECUTIVO COMERCIAL (B2C) para sumarse a su equipo de ventas en Bogotá Objetivo del Puesto Gestionar el ciclo completo de ventas B2C, desde el contacto inicial con prospectos hasta el cierre de matrículas, brindando asesoría consultiva personalizada para convertir leads en estudiantes inscritos y contribuir al cumplimiento de las metas comerciales de la institución. Responsabilidades y Funciones Clave Área de Desempeño: Ventas B2C, Asesoría Consultiva Educativa y Gestión Comercial Gestión del Ciclo de Ventas: Contactar, asesorar y realizar seguimiento continuo a leads provenientes de campañas digitales, redes sociales, eventos y referidos. Asesoría Consultiva: Identificar las necesidades de los prospectos y alinear la oferta académica con sus metas profesionales para lograr cierres efectivos de matrícula. Gestión de CRM y Análisis: Registrar, calificar, segmentar y actualizar la trazabilidad de cada oportunidad en el sistema CRM, priorizando leads de alta conversión. Coordinación Interdepartamental: Retroalimentar al equipo de Marketing sobre la calidad de los prospectos y articular con Operaciones la transición adecuada del estudiante matriculado. Estrategias y Eventos: Participar en reuniones de seguimiento del embudo de ventas, apoyar actividades promocionales y proponer acciones de mejora para la captación de alumnos. Funciones: -Elaborar cotizaciones, condiciones de venta, garantías, fechas y orden de entrega. -Promover las ventas con los clientes. -Identificar y contactar clientes potenciales. -Desempeñar funciones afines. Conocimientos: -Gerencia y administración -Mercadotecnia y publicidad -Servicio al cliente Destrezas: -Comunicación asertiva -Pensamiento crítico Requisitos del Perfil Formación Académica: Formación Técnica, Tecnológica o Profesional en Administración, Mercadeo, Comunicación o áreas afines. Experiencia Laboral: Mínimo un (1) año de experiencia certificable en ventas consultivas B2C (deseable en educación, intangibles o servicios). Conocimientos Técnicos: Manejo de plataformas CRM, gestión de embudos de ventas y seguimiento de métricas comerciales. Competencias y Habilidades: Orientación a resultados, excelente comunicación interpersonal, capacidad de negociación y trabajo en equipo. Condiciones Laborales y Beneficios Compensación Económica : $2.185.600 COP mensuales + Tabla de comisiones por cumplimiento de metas + Prestaciones sociales de ley. Tipo de Contrato: Contrato Directo a Término Indefinido. Jornada y Horario Laboral: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 9:00 a.m. a 11:00 a.m. (44 horas semanales de ley). Modalidad de Trabajo: Híbrida (3 días trabajo desde casa / 2 días presencial en oficina). (Nota: Los dos primeros meses de período de prueba se realizarán de manera 100% presencial). Ubicación: Carrera 16 # 97-46

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