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RESIDENTE SST (SISO)
Código:
1626543623-1
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Cargo Requerido:
Profesional en seguridad y salud en el trabajo
Empresa:
IMPERSINTETICOS SAS
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Tecnológica
Mínima experiencia requerida (meses):
36
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
BOGOTÁ, D.C.
BOGOTÁ, D.C.,
Fecha límite de envió de candidatos:
13 de Noviembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR COMPENSAR - COMPENSAR SUBA
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Empresa de construcción requiere para su equipo de trabajo Cargo: Profesional en seguridad y salud en el trabajo Funciones: -Diseñar, desarrollar, implementar, coordinar y evaluar sistemas de gestión, programas y políticas para minimizar o controlar los potenciales riesgos laborales, ambientales y ocupacionales para la salud y la seguridad en el trabajo de acuerdo con la normatividad. -Preparar y ejecutar planes y estrategias para la eliminación segura, económica y adecuada de los agentes de riesgo laboral, ??residuos comerciales, industriales, médicos y del hogar. -Acompañar la ejecución del proyecto de obra civil, garantizando el cumplimiento de la normatividad vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). Realizar seguimiento a las condiciones de seguridad en obra, promover la prevención de riesgos laborales y velar por la protección del personal durante la ejecución del proyecto. Conocimientos: -Seguridad y salud en el trabajo Destrezas: -Comunicación asertiva -Pensamiento crítico -Evaluación y control de actividades -Proactividad Nivel académico: Profesional o tecnólogo en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), con licencia vigente. Experiencia: Mínimo tres (3) años de experiencia en obras civiles. Experiencia acreditada en trabajos en alturas. Certificación como coordinador de trabajo en alturas, conforme a la Resolución 4272 de 2021. Horario: Diurno, tiempo completo, con dedicación del 100 % presencial en obra. Salario: Entre $2.500.000 y $2.700.000 mensuales, según el perfil y la experiencia del candidato. Contrato: Contrato de trabajo a término fijo, por un período estimado de tres (3) a cinco (5) meses, de acuerdo con la duración del proyecto. Pago: Mensual. Lugar de trabajo: Norte de Bogotá D. C. La disponibilidad requerida para iniciar labores es a partir del 1 de noviembre de 2026.
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