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ASESOR DESARROLLO PARA CUBRIR LICENCIA DE MATERNIDAD
Código:
1626516055-2
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Asesor comercial
Empresa:
Confidencial
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Obra
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Laboral
Mínima experiencia requerida (meses):
0
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ATLÁNTICO
GALAPA,
Fecha límite de envió de candidatos:
3 de Septiembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE BARRANQUILLA - COMBARRANQUILLA - Centro de empleo Galapa
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Solicitamos Tecnólogo graduado o estudiante mínimo en sexto semestre o en carreras profesionales administrativas, de mercadeo, farmacéutica o afines con mínimo 2 años de experiencia en asesoría externa. Debe tener disponibilidad para hacer ruta en el departamento del Atlántico Conocimientos: * Manejo de las TIC * Servicio al cliente Destrezas: * Comunicación asertiva * Relaciones interpersonales * Trabajo en equipo Funciones: * Liderar procesos de mentoría para el fortalecimiento de modelos de negocio y el fomento del emprendimiento. * Analizar, proponer, asesorar y evaluar los sistemas y las estructuras existentes, los métodos y los procesos de las empresas y las organizaciones. * Orientar a los clientes internos y externos hacia una organización más eficiente, tomar decisiones y desarrollar soluciones a problemas organizacionales de acuerdo con políticas, estrategias de gestión y procesos administrativos. * Diseñar, determinar e implementar estrategias de mercado de acuerdo con la situación de la organización, la competencia, el posicionamiento, la satisfacción del cliente y los procesos administrativos. * Analizar y emitir informes asociados a la gestión y los procesos organizacionales, para la toma de decisiones de acuerdo con estándares nacionales e internacionales. * Planear, orientar y coordinar procesos de atención a clientes de acuerdo con investigaciones, estrategias de gestión y procesos administrativos. * Preparar analizar y formular propuestas, proyectos para revisar métodos y procedimientos, resolver problemas organizacionales de acuerdo con estrategias de gestión y procesos administrativos. * Revisar y realizar seguimientos a las actividades de la organización, los procedimientos operativos y brindar asesoramiento en planes de acción, sobre las desviaciones y las oportunidades de mejora con respecto a los procedimientos y las normas de acuerdo con los procesos administrativos. Salario: $2.301.000 + Auxilio de transporte $249.095 + Prestaciones sociales Tipo de contrato: Obra labor Horario: Lunes a jueves 8:00 am a 5:10 pm, viernes 8:00 am a 3:20 pm
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