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Correo electrónico del destinatario:
Director/a de Procesos
Código:
307675-98214
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Cargo Requerido:
Ingeniero industrial
Empresa:
JFK COOPERATIVA FINANCIERA
Salario:
4 a 6 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Indefinido
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
48
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
MEDELLÍN,
Fecha límite de envió de candidatos:
29 de Julio de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ANTIOQUIA -COMFAMA - COMFAMA CARRERA 44-CLAUSTRO SAN IGNACIO
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante empresa del sector financiero requiere para su equipo de trabajo un/a Director/a de Procesos, con cuatro (4) años de experiencia en gestión de procesos. Se ofrece una oportunidad de crecimiento y desarrollo para profesionales que deseen contribuir al fortalecimiento de la eficiencia operativa, mediante la gestión estratégica y optimización de procesos. Formación académica: Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa o áreas afines. Requerimientos y/o conocimientos para el cargo: • Gestión y desarrollo de personal. • Metodologías para la optimización y documentación de procesos. • Capacidad instalada de personal (métodos y tiempos). • Automatización de procesos (BPM, RPA, entre otros). • Mejoramiento continuo y monitoreo de procesos. • Indicadores de gestión, control y BSC (Balanced Scorecard). • Planes de acción y análisis de causa raíz. • Ciclo PHVA y Six Sigma. Misión del cargo: Administrar y optimizar de forma continua el diseño, la normalización, el monitoreo y la mejora de los procesos, considerando la transversalidad de las actividades, la visión sistémica del negocio y el uso adecuado de herramientas, con el fin de incrementar la eficiencia operativa en alineación con la estrategia organizacional. Funciones: • Asegurar que los procesos estén alineados con los objetivos organizacionales y contribuyan al éxito de la estrategia. • Gestionar y desarrollar la cadena de valor de la organización. • Establecer lineamientos y metodologías para el monitoreo y mejora de los procesos. • Evaluar e implementar propuestas de mejora considerando recursos humanos y tecnológicos. • Diseñar y apoyar el modelo de medición de procesos e indicadores clave. Competencias laborales: Direccionamiento de equipos, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo. Salario: $8.093.900 + prestaciones legales vigentes. Tipo de contrato: Término indefinido. Horario: Lunes a viernes de 7:30 a. m. a 5:00 p. m., sábados de 8:00 a. m. a 12:00 p. m. Lugar de trabajo: Medellín.
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