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Analista de Desarrollo Organizacional para Guarne
Código:
1625920955-83
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Cargo Requerido:
Asistente de gerencia administrativa
Empresa:
ATLETICO NACIONAL
Salario:
2 a 4 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Indefinido
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
0
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
GUARNE,
Fecha límite de envió de candidatos:
19 de Febrero de 2027
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ANTIOQUIA -COMFAMA - COMFAMA CARRERA 44-CLAUSTRO SAN IGNACIO
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante empresa del sector servicios busca un/a Analista de Desarrollo Organizacional para Guarne con dos (2) años de experiencia laboral en procesos de talento humano, dimensionamiento de personal y desempeño laboral. Formación académica: Profesional en Ciencias Administrativas, Operaciones y Procesos, Ingeniería Administrativa, Ingeniería Industrial o carreras afines. Requerimientos y/o conocimientos para el cargo: - Manejo de Excel en nivel intermedio o avanzado. - Deseable especialización en Gestión Humana, Compensación o Desarrollo Organizacional. - Estrategias de optimización del diseño organizacional. - Elaboración y gestión de descriptores de cargos. - Dimensionamiento de la planta de personal. - Valoración de cargos. - Modelos de remuneración y compensación. - Modelos de valoración del desempeño. - Modelos de operación organizacional. - Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel en nivel intermedio o avanzado. - Procesos de selección y contratación. Misión del cargo: Analizar, proponer y realizar seguimiento a los modelos de gestión relacionados con la arquitectura organizacional, compensación y valoración del desempeño, contribuyendo a la efectividad organizacional y al cumplimiento de los objetivos estratégicos. Funciones: - Diseñar y mantener las estructuras organizacionales, descriptores de cargo y procesos de dimensionamiento de la planta de personal. - Administrar y realizar seguimiento al modelo de remuneración estratégica. - Estructurar y gestionar el ciclo de valoración del desempeño. - Analizar y proponer estrategias de optimización del diseño organizacional y dimensionamiento de la planta de personal. - Realizar seguimiento a los modelos de operación y procesos de gestión relacionados con la arquitectura organizacional. Salario: $4.000.000 a $4.500.000. Tipo de contrato: Contrato a término indefinido. Horario: lunes a jueves de 8:00 a. m. a 4:00 p. m. y viernes de 8:00 a. m. a 2:00 p. m. Lugar de trabajo: Guarne, Antioquia.
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