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Administrador/a punto de venta
Código:
1626373266-38
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Cargo Requerido:
Administrador centro comercial
Empresa:
HOGAR Y MODA SAS
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Profesional
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
MEDELLÍN,
Fecha límite de envió de candidatos:
19 de Octubre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ANTIOQUIA -COMFAMA - COMFAMA CARRERA 44-CLAUSTRO SAN IGNACIO
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante empresa del sector retail requiere para su equipo de trabajo Administrador(a) de punto de venta, con experiencia mínima de un (1) año en procesos administrativos y comerciales en el sector retail. Formación académica: Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, mercadeo, finanzas o afines. Requerimientos para el cargo: • Experiencia en administración comercial de puntos de venta. • Manejo básico de Excel y herramientas informáticas. • Conocimiento básico del sistema financiero y gestión de crédito. • Habilidad numérica, redacción y escritura. • Capacidad de liderazgo, orientación al cliente y trabajo en equipo. Misión del cargo: Garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales, financieros, operativos y de servicio del punto de venta, mediante la gestión eficiente del equipo de trabajo, el control de procesos internos y la generación de una experiencia positiva para los clientes. Funciones: • Dirigir al equipo de ventas y cajeros hacia el cumplimiento de metas comerciales, ventas y recaudo. • Analizar el comportamiento comercial de la tienda y proponer estrategias de mejora. • Acompañar y capacitar al equipo en técnicas de venta y cierre comercial. • Supervisar solicitudes de crédito y garantizar el cumplimiento de políticas internas. • Monitorear el recaudo diario y realizar seguimiento a clientes. • Garantizar la correcta apertura y cierre del punto de venta, arqueos y control de caja. • Supervisar inventarios, conteos físicos y control de pérdidas. • Gestionar reportes operativos y novedades administrativas. • Liderar, motivar y desarrollar al equipo de trabajo. • Resolver reclamos y garantizar una adecuada experiencia de servicio al cliente. • Velar por el orden, aseo y cumplimiento del visual merchandising en tienda. Competencias laborales: Trabajo en equipo, orientación al cliente y al servicio, orientación a resultados, liderazgo y pensamiento digital. Salario: $2.011.000 + comisiones + prestaciones legales vigentes. Tipo de contrato: Fijo Horario: Lunes a domingo de 9:30 a. m. a 7:00 p. m. y domingos de 10:00 a. m. a 5:00 p. m., con un día compensatorio a la semana. Lugar de trabajo: Medellín (2 vacantes zona centro y 3 vacantes zona sur) – presencial
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