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Director/a líder financiero/a y administrativo/a
Código:
1626474718-37
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Director financiero
Empresa:
Confidencial
Salario:
4 a 6 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Indefinido
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
84
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
MEDELLÍN,
Fecha límite de envió de candidatos:
15 de Octubre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ANTIOQUIA -COMFAMA - COMFAMA CARRERA 44-CLAUSTRO SAN IGNACIO
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante empresa del sector salud ubicada en Medellín, solicita para su equipo de trabajo personal con experiencia entre 7 y 10 años de trayectoria progresiva en áreas administrativas y financieras y mínimo 3 años liderando equipos, para desempeñar el cargo de director/a / líder financiero/a y administrativo/a. Formación académica: Profesional en Finanzas, Contaduría, Economía, Administración, Ingeniería Administrativa o áreas afines, con posgrado en Finanzas, Gerencia Financiera, Evaluación de Proyectos, MBA o equivalente. Funciones específicas: -Dirigir integralmente la gestión administrativa y financiera de la compañía y de cada una de sus sedes, asegurando rentabilidad, liquidez, generación de caja, productividad, confiabilidad de la información, control de los recursos y continuidad de la operación administrativa. -Gestionar integralmente el ciclo de ingresos, cajas, facturación, cartera y tesorería, incluyendo el control de pendientes de facturar, notas crédito, descuentos, anulaciones, cartera, fugas de ingreso y proyección de caja. -Dirigir la estrategia de precios y rentabilidad por sede, servicio, especialidad, canal y unidad de negocio, análisis precio-volumen-margen. -Liderar la gestión de compras, abastecimiento, proveedores, inventarios, activos, equipos biomédicos -Acompañar la expansión mediante casos de negocio para nuevas sedes, servicios, alianzas o adquisiciones, definiendo y controlando CAPEX, OPEX preoperativo, capital de trabajo y financiación. Conocimientos: -Gestión financiera -Presupuesto, forecast, P&G, EBITDA, flujo de caja, punto de equilibrio y productividad por sede -Rentabilidad por servicio, especialidad, canal y unidad de negocio. -Análisis de desviaciones, planes correctivos, cierres financieros, conciliaciones y control interno. -Ciclo de ingresos, cajas, facturación, cartera y tesorería. - Ciclo completo: servicio prestado, registro, facturación, recaudo, conciliación y contabilización. -Auditoría de cajas de las sedes y liderazgo de los equipos de caja y facturación, cartera y tesorería. -Control de pendientes de facturar, notas crédito, descuentos, anulaciones, cartera, fugas de ingreso y proyección de caja. -Pricing, costos y rentabilidad. -Diseño y actualización de la estrategia de precios por sede, servicio y línea de negocio. -Modelos de costos y margen de contribución, análisis precio-volumen-margen, descuentos, convenios y nuevas tarifas. Seguimiento al impacto de precios sobre ingresos, mezcla, margen, utilización de capacidad y caja. -Compras, abastecimiento e inventarios. -Gobierno del modelo de compras -Políticas de stock, mínimos, máximos, reposición, conteos, rotación, vencimientos Salario: Rango de $9.000.000 a $12.000.000 + prestaciones de ley. Horarios: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Tipo de contrato: Indefinido. Lugar de trabajo: Medellín, modalidad Esta vacante requiere disponibilidad para viajar a otras ciudades.
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