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Correo electrónico del destinatario:
Coordinador/a de desarrollo organizacional para Santa Rosa de Osos
Código:
1626442667-37
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Psicólogo
Empresa:
Confidencial
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
0
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
SANTA ROSA DE OSOS,
Fecha límite de envió de candidatos:
15 de Diciembre de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ANTIOQUIA -COMFAMA - COMFAMA YARUMAL
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante empresa del norte de Antioquia requiere para su equipo de trabajo coordinador/a de desarrollo organizacional para diseñar, coordinar y ejecutar estrategias de desarrollo organizacional que promuevan el crecimiento del talento humano, el fortalecimiento de la cultura organizacional, el bienestar laboral y el desarrollo de competencias. Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia en procesos de desarrollo organizacional, gestión del talento humano, formación, bienestar, clima laboral y fortalecimiento de competencias. Nivel de estudios requeridos: Profesional en Psicología. Liderar programas de desarrollo organizacional y gestión del cambio. Coordinar procesos de formación, capacitación y desarrollo de competencias. Implementar estrategias de bienestar, clima y cultura organizacional. Acompañar procesos de evaluación de desempeño y planes de desarrollo. Elaborar indicadores e informes relacionados con talento humano. Apoyar los procesos de atracción, fidelización y crecimiento del personal. Promover acciones orientadas al fortalecimiento del liderazgo y trabajo en equipo. Conocimientos técnicos o específicos para el desarrollo de las funciones: Conocimientos técnicos o específicos: Desarrollo organizacional. Gestión por competencias. Clima y cultura organizacional. Evaluación de desempeño. Diseño e implementación de programas de formación. Manejo de indicadores de gestión. Herramientas ofimáticas (Excel, Word y PowerPoint). Conocimientos técnicos o específicos: Desarrollo organizacional, gestión por competencias, clima y cultura organizacional, evaluación de desempeño, diseño e implementación de programas de formación, manejo de indicadores de gestión y herramientas ofimáticas (Excel, Word y PowerPoint). Competencias laborales: Liderazgo, planeación y organización, toma de decisiones, pensamiento analítico, orientación a resultados, comunicación efectiva, trabajo en equipo, resolución de problemas y adaptabilidad. Salario: a convenir Tipo de contrato: Término fijo. Horario: Jornada administrativa. Lugar de trabajo: Santa Rosa de Osos, Antioquia.
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