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Correo electrónico del destinatario:
Técnico/a en mantenimiento
Código:
1626360837-33
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Cargo Requerido:
Técnico de electricidad
Empresa:
NEWREST CATERING COLOMBIA SAS
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Ninguno
Mínima experiencia requerida (meses):
0
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
MEDELLÍN,
Fecha límite de envió de candidatos:
8 de Agosto de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ANTIOQUIA -COMFAMA - COMFAMA CARRERA 44-CLAUSTRO SAN IGNACIO
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Empresa aliada, se encuentra en búsqueda de personal técnico/a eléctrico/a y/o afines, con experiencia de uno (1) a dos (2) años desempeñando cargos como técnico/a de mantenimiento o relacionados. Requisitos: Disponibilidad para trasladarse a cisneros y San Roque. Misión: Coordinar el buen estado físico de todas las áreas dirigiendo las funciones de mantenimiento para mantener el área del casino y alrededores para satisfacer al cliente. Funciones: • Realizar el recorrido por las áreas asignadas con el fin de detectar daños y establecer las necesidades de reparación y/o mejoramiento. • Realizar los correctivos inmediatos e informando las anomalías que se presenten en su entorno de trabajo. • Realizar los procedimientos definidos para realizar las tareas asignadas. • Revisar y mantener en buen estado los equipos asignados. • Mantener en orden y aseo los implementos asignados, así como los equipos y el área respectiva. • Revisar las herramientas y mantenerlas limpias e informar de su estado manteniendo su existencia permanente. • Informar las novedades a su jefe inmediato dejando una bitácora por escrito para el seguimiento respectivo. Conocimientos técnicos: • Contar con tarjeta conte (electricista) • Conocimientos en mantenimiento preventivo y correctivo a equipos de frio (cuartos frios,neveras etc), equipos de cocción y otros (estufas, hornos, planchas, maquinas lavavajillas etc) Salario: $2.500.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley + auxilio de movilidad. Horario: turno 5x2. Tipo de contrato: fijo. Lugar de trabajo: disponibilidad para movilizarse entre Cisneros y San Roque, no es necesario el cambio de residencia, se le brinda el alojamiento.
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