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Líder de talento humano
Código:
1626544127-3
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Cargo Requerido:
Jefe de talento humano
Empresa:
T LAVA SAS
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Ninguno
Mínima experiencia requerida (meses):
0
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
ITAGÜÍ,
Fecha límite de envió de candidatos:
20 de Marzo de 2027
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ANTIOQUIA -COMFAMA - COMFAMA CARRERA 44-CLAUSTRO SAN IGNACIO
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Empresa aliada, se encuentra en búsqueda de personal tecnólogo/a o profesional en gestión humana, psicología, derecho, administración o áreas afines. Con experiencia de mínimo dos (2) años en procesos de Gestión Humana, preferiblemente con experiencia en liderazgo de equipos y manejo de organizaciones de más de 100 colaboradores. Misión: Liderar la gestión integral del talento humano mediante la administración de los procesos de selección, contratación, nómina, desarrollo y bienestar, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral y promoviendo una cultura organizacional y clima laboral favorables. Funciones: - Liderar los procesos de selección, contratación e ingreso de colaboradores. - Gestionar programas y actividades de desarrollo, bienestar y fortalecimiento del talento. - Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y de los procedimientos internos de gestión humana. - Administrar y supervisar los procesos de nómina, seguridad social y demás novedades laborales. - Promover acciones orientadas al fortalecimiento de la cultura organizacional y el clima laboral. - Liderar y acompañar al equipo de Gestión Humana, realizando seguimiento a sus actividades y resultados. - Hacer seguimiento a indicadores y resultados de los procesos de talento humano. - Atender y gestionar las necesidades y requerimientos de los colaboradores relacionados con los procesos del área. Conocimientos: - Herramientas ofimáticas. - Conocimientos de seguridad social. - Legislación laboral. - Nómina. - Selección y contratación. - Desarrollo y bienestar. Competencias: - Liderazgo. - Trabajo en equipo. - Comunicación asertiva. - Atención al detalle. Salario: $2.800.000 a $3.300.000 + prestaciones. Horario: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. Tipo de contrato: fijo. Lugar de trabajo: Itagüí.
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