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Correo electrónico del destinatario:
Secretaria académica
Código:
1626539050-2
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Secretario académico
Empresa:
Confidencial
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Indefinido
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Laboral
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
MEDELLÍN,
Fecha límite de envió de candidatos:
29 de Septiembre de 2026
Prestadores Asociados:
ALCALDÍA DE MEDELLÍN - ALCALDÍA DE MEDELLÍN PARQUE BIBLIOTECA BELÉN
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Institucion educativa requiere Secretaria académica para su equipo de trabajo. Funciones principales: a.Programar y organizar las actividades propias de su cargo. b.Responsabilizarse de los libros de matrícula, calificaciones, planes de mejoramiento, hoja de vida de estudiantes y actas de reuniones de Consejo directivo y Consejo Académico. c.Llevar a cabo en la institución la ejecución del proceso de matrícula. d.Elaborar las listas de los estudiantes para efectos docentes y administrativos. e.Ingresar y generar en el sistema de información de educación para el trabajo SIET. f.Dar las indicaciones a maestro facilitadores de cómo se descargan y se diligencian las listas de los estudiantes para efectos de asistencia, calificaciones y otros casos administrativos. g.Expedir los certificados de estudio, tiempo de servicio, constancias y demás documentos que le sean solicitados. h.Revisar la documentación de estudiantes y verificar el cumplimiento de los requisitos legales. i.Realizar junto con el Coordinador Académico los informes estadísticos. Mantener actualizado el archivo del establecimiento educativo y conservar en j.buen estado la papelería que se utiliza para las diferentes actividades. k.Suscribir las Actas de certificación, certificaciones en los libros reglamentarios. l.Cumplir la jornada laboral legalmente establecida. m.Gestionar ante la Secretaría de Educación, el registro de certificados de estudiantes para el exterior y tramites de diplomas. n.Dar fe con su firma de las actas de grado y diplomas. o.Ejecutar la expedición de los títulos, distinciones académicas, firmar todos los certificados de aptitud ocupacional correspondientes y responder por que el respectivo registro se mantenga actualizado. p.Refrendar con su firma las actas de apertura y cierre de los libros reglamentarios. q.Convocar y comunicar las decisiones del Consejo Directivo y Consejo Académico. r.Mantener la información documentada adecuada que evidencien la gestión de su proceso.
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