Valide Información
Acción Realizada
Ofertas de empleo publicadas
Usted se encuentra en:
Detalle de la vacante
Autopostulación
Enviar vacante
Su nombre:
Su correo electrónico:
Nombre del destinatario:
Correo electrónico del destinatario:
Director/a social
Código:
1626273841-183
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Director de labor social
Empresa:
Confidencial
Salario:
4 a 6 SMMLV
Tipo de Contrato:
Obra
Mínimo nivel de estudio:
Universitaria
Mínima experiencia requerida (meses):
60
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
MEDELLÍN,
Fecha límite de envió de candidatos:
7 de Agosto de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ANTIOQUIA -COMFAMA - COMFAMA CARRERA 44-CLAUSTRO SAN IGNACIO
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
¡Haz parte de nuestro equipo! Buscamos Director/a social con cinco (5) años de experiencia en el área social y comunitaria, que desee aportar su talento en la gestión de relacionamiento con comunidades y entidades gubernamentales, contribuyendo al crecimiento de la organización mediante el desarrollo de estrategias que generen impacto social positivo en los territorios donde opera la compañía. Formación académica: Profesional en trabajo social, psicología, sociología o carreras afines del área social y comunitaria. Misión del cargo: Dirigir la estrategia de gestión y relacionamiento social de la organización mediante la articulación con entidades gubernamentales, comunidades y actores territoriales, con el fin de fortalecer alianzas, generar impacto social positivo y asegurar la correcta ejecución de las iniciativas sociales a través del liderazgo del equipo a cargo. Funciones: - Liderar el relacionamiento social con comunidades, entidades gubernamentales y actores territoriales para fortalecer la presencia institucional en las zonas de influencia. - Diseñar y ejecutar estrategias con entidades gubernamentales para el fortalecimiento de alianzas sociales y el desarrollo de proyectos comunitarios. - Coordinar y acompañar procesos de trabajo con comunidades promoviendo la participación y el diálogo social. - Dirigir el equipo social asegurando la correcta ejecución de los programas e iniciativas sociales de la organización. Conocimiento: - Conocimiento de políticas públicas, normatividad social y marcos regulatorios relacionados con proyectos sociales, desarrollo territorial y participación comunitaria. - Conocimiento de metodologías de intervención social, participación comunitaria, resolución de conflictos y gestión de procesos con comunidades. - Manejo de técnicas de comunicación efectiva, negociación y mediación con diferentes grupos de interés. Competencias laborales: Liderazgo, comunicación asertiva y escucha activa. Salario: $9.000.000 + prestaciones legales vigentes. Tipo de contrato: obra o labor. Horario: 20*10. Lugar de trabajo: Antioquia (con disponibilidad de trasladarse a diferentes partes del país)
Compartir esta vacante
Más oportunidades de empleo
S
ISTEMA DE
I
NFORMACIÓN DEL
S
ERVICIO DE
E
MPLEO