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IMPULSADORA
Código:
1626496223-15
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Cargo Requerido:
Mercaderista
Empresa:
GI GROUP STAFFING SAS
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Obra
Mínimo nivel de estudio:
Media(10-13)
Mínima experiencia requerida (meses):
6
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
MEDELLÍN,
Fecha límite de envió de candidatos:
28 de Agosto de 2026
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR COMFENALCO ANTIOQUIA - COMFENALCO ANTIOQUIA - CALLE 49B
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Empresa importante requiere para su equipo de trabajo IMPULSADORA Bachiller 6 meses a 1 año en adelante Experiencia en el área de perecederos en degustación con experiencia en degustación (alimentos) SI NO TIENEN EXPERIENCIA EN ALIMENTOS NO SERAN TENIDOS EN CUENTA $1.705.905 + prestaciones de ley. + 26.000 salario emocional 1. Pasar a los 9 meses directo con la compañía (contrato fijo o indefinido). 2. arepas ilimitadas durante toda la jornada laboral. 3. bono de pollo frisby 4.arepas de bienvenida al 2 o 3 mes. 5. maquina vending por un valor de $60.000 deducibles por nomina. 6. bono de mercado en caso de no alcanzarte la nomina de $160.000 dos veces al año. deducible hasta en 4 quincenas. 7. dia remunerable por grado de hijo o propio. 8.dia remunerado por matrimonio. Horario fijo: lunes a sábado de 10:00 a.m. a 7:00 p.m. (dos domingos al mes) Promoción de productos: dar a conocer las características, beneficios y ventajas de los productos a los clientes. Atención al cliente: resolver dudas, brindar asesoría y generar una experiencia positiva de compra. Exhibición en punto de venta: organizar y mantener los productos en góndolas, estanterías o espacios asignados siguiendo planogramas y estrategias de marca. Degustaciones y demostraciones: realizar actividades de impulso como pruebas de producto, degustaciones o demostraciones prácticas. Gestión de inventarios: verificar existencias, reportar faltantes y apoyar en la rotación de productos perecederos. Cumplimiento de metas comerciales: alcanzar objetivos de ventas y posicionamiento de la marca. Entrega de reportes: informar sobre resultados de la gestión, comentarios de clientes y desempeño en el punto de venta. Apoyo en campañas promocionales: ejecutar promociones, descuentos y lanzamientos de nuevos productos.
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