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Correo electrónico del destinatario:
Jefe/a administrativo/a asistencial
Código:
369179-145752
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Jefe administrativo
Empresa:
Confidencial
Salario:
2 a 4 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Ninguno
Mínima experiencia requerida (meses):
0
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
MEDELLÍN,
Fecha límite de envió de candidatos:
21 de Marzo de 2027
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ANTIOQUIA -COMFAMA - COMFAMA CARRERA 44-CLAUSTRO SAN IGNACIO
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Empresa del sector servicios busca un/a jefe/a administrativo/a asistencial con tres (3) años de experiencia laboral en coordinación de servicios de alta complejidad. Formación académica: Profesional en Enfermería. Requerimientos y/o conocimientos para el cargo: - Coordinación y gestión de servicios de alta complejidad en el sector salud. - Manuales tarifarios, contratación en salud, cuentas médicas, conciliaciones y gestión de glosas. - Normatividad vigente, modelos de atención y procesos de auditoría en salud, incluyendo la atención a entes territoriales y entidades responsables de pago (ERP). - Gestión de indicadores de desempeño, calidad y seguridad del paciente. Gestión de riesgos asistenciales, identificación de riesgos y formulación y seguimiento de planes de acción para su mitigación. - Gestión y liderazgo de equipos de trabajo y personal a cargo. Misión del cargo: Liderar y garantizar la gestión integral de los procesos asistenciales bajo su responsabilidad, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y la normatividad vigente, así como la administración eficiente de los recursos, la gestión del talento humano y la mejora continua, con el propósito de contribuir al logro de los objetivos institucionales y a la prestación segura y oportuna de los servicios de salud. Funciones: - Definir, en articulación con el área de calidad, los planes y proyectos de intervención requeridos para el cumplimiento de la normatividad, los estándares de habilitación y acreditación y la conformación de centros de excelencia. - Garantizar el cumplimiento de los indicadores de desempeño relacionados con la atención al paciente, la eficiencia operativa, la oportunidad y la calidad en la prestación de los servicios. - Gestionar los análisis de eventos de seguridad, PQRS, auditorías y demás situaciones asociadas con la prestación del servicio, promoviendo acciones de mejora y seguimiento. - Liderar la gestión del talento humano a cargo, definiendo las necesidades de personal, promoviendo su desarrollo y retención, y verificando el cumplimiento de las políticas institucionales de selección, formación y evaluación de desempeño. - Gestionar los recursos necesarios para la continuidad de los servicios, incluyendo materiales, insumos y equipos biomédicos, así como apoyar los procesos de conciliaciones y glosas y la articulación con auditoría concurrente de las ERP. Salario: $7.000.000 + prestaciones legales vigentes. Tipo de contrato: A término fijo por 6 meses, renovable. Horario: lunes a viernes, de 7:00 a. m. a 4:25 p. m. Lugar de trabajo: Medellín.
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