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Auxiliar administrativo/a
Código:
1625999815-100
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Cargo Requerido:
Auxiliar administrativo
Empresa:
UNIVERSIDAD DE ANTIOQUIA
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Fijo
Mínimo nivel de estudio:
Técnica Laboral
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
ANTIOQUIA
MEDELLÍN,
Fecha límite de envió de candidatos:
11 de Enero de 2027
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE ANTIOQUIA -COMFAMA - COMFAMA CARRERA 44-CLAUSTRO SAN IGNACIO
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante empresa aliada esta en busqueda de un/a Auxiliar administrativo/a con un (1) año de experiencia laboral en procesos administrativos, gestión documental o cargos afines. Formación académica: Técnico/a o tecnólogo/a graduado/a en áreas de economía, administración, contaduría o afines, con título otorgado por una institución oficialmente reconocida por el ministerio de educación nacional. Requerimientos y/o conocimientos para el cargo: - Manejo de historias laborales y expedientes de personal. - Manejo de sistemas de información y bases de datos. - Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Excel y Word. - Atención y servicio al cliente interno y externo. Misión del cargo: Apoyar la gestión documental de las historias laborales y los trámites administrativos del talento humano, garantizando la organización, actualización, custodia y disponibilidad de la información, así como el apoyo a los procesos de certificación, auditoría, atención a usuarios y cumplimiento de los requerimientos legales e institucionales, contribuyendo al fortalecimiento de la gestión del talento humano y del Sistema de Gestión de la Calidad. Funciones. - Realizar la apertura, organización y actualización de las historias laborales del personal. - Apoyar los procesos de auditoría mediante la revisión de historias laborales, generación de bases de datos, elaboración de informes y actualización de soportes. - Expandir certificaciones laborales, de ingresos y retenciones, devengados y colillas de pago. - Administrar y custodiar la documentación física y digital del talento humano. - Brindar atención y soporte a los requerimientos de usuarios internos y externos relacionados con la gestión documental. Competencias laborales: Organización y planeación, atención al detalle, comunicación asertiva, orientación al servicio, trabajo en equipo. Tipo de contrato: Término fijo + prestaciones legales Salario: $2.711.500. Jornada laboral: Lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m. Modalidad: Presencial. Lugar de trabajo: Medellín.
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