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EJECUTIVO DE CUENTA - ASESOR COMERCIAL
Código:
1626107704-1
Empresa:
Confidencial
Información adicional
Cargo Requerido:
Asesor comercial
Empresa:
Confidencial
Salario:
1 a 2 SMMLV
Tipo de Contrato:
Término Indefinido
Mínimo nivel de estudio:
Tecnológica
Mínima experiencia requerida (meses):
12
Distribución:
Departamento(s)
Municipio(s)
NORTE DE SANTANDER
CÚCUTA,
Fecha límite de envió de candidatos:
30 de Enero de 2019
Prestadores Asociados:
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DEL ORIENTE COLOMBIANO - COMFAORIENTE - centro de empleo cúcuta
Empleo susceptible a teletrabajo:
No
Descripción de la vacante
Importante empresa en la ciudad de Cúcuta requiere incorporar a su equipo de trabajo con Tecnología en mercadeo o área comercial para laborar como Ejecutivo de Cuenta, persona con habilidades necesarias de capacidad de análisis, acción emprendedora, espíritu hotelero, flexibilidad, liderazgo, negociación, orientación para resultados, visión estratégica, con características de atención a los detalles, discreción y buenas relaciones interpersonales, con conocimientos generales en administración de empresas, hotelería, turismo o similares y curso de negociación o ventas, con un año de experiencia certificada en cargos similares. Conocimientos específicos en sistemas Sabre, Amadeus, Tras, Fidelio, Opera y otras herramientas de distribución, procesos de las áreas comerciales y ventas y paquete office, deseable tener conocimientos en ventas y marketing. Mínimo manejo de Inglés intermedio Objetivo Principal del cargo: Administrar la gestión de cartera de clientes a su cargo, mantenerlos, proponer nuevos negocios asegurando satisfacer sus necesidades en la empresa. Además, acompañar en las acciones de post-venta para mantener y/o ampliar el negocio con los objetivos y políticas establecidas. * Garantizar el cumplimiento de metas comerciales (ventas de cantidad de habitaciones por mes) previamente establecidas. * Identificar las operaciones en el mercado donde actúa, acompañando las prácticas comerciales y las dinámicas de los clientes bajo su responsabilidad con la finalidad de producir convenios acorde a las metas establecidas. * Identificar oportunidades de negocio internacionales en otros hoteles dentro de la cartera de clientes bajo su responsabilidad. * Elaborar propuestas comerciales para cada cliente de acuerdo a las prácticas y estrategias comerciales definidas, velando por el respeto de los convenios. * Analizar los resultados de cartera de clientes y mantener, definir, ajustar o crear acciones comerciales en colaboración con gerentes y unidades generales. * Crear e implementar un plan anual
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